Meister / Techniker als Ausbilder Netztechnik und Projekte (m/w/d)

Meister / Techniker als Ausbilder Netztechnik und Projekte (m/w/d)

Meister / Techniker als Ausbilder Netztechnik und Projekte (m/w/d)

Beweg, was dich bewegt.

Weil dir Morgen nicht egal ist.

Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.

Meister / Techniker als Ausbilder Netztechnik und Projekte (m/w/d)

Standort: Lüneburg, Niedersachsen, Deutschland

Stellenbeschreibung

Wir suchen kreative Entdecker, leidenschaftliche Gestalter, Kundenverstehe und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Du gestaltest die Ausbildung von morgen und hast den Blick in die Zukunft gerichtet. Für unser Ausbildungszentrum in Lüneburg suchen wir zum nächsmöglichen Zeitpunkt einen Meister / Techniker als Ausbilder für Netztechnik und Projekte.

Eine Aufgabe, die herausfordert

• Du gestaltest und vermittelst spezifische Inhalte des Netzbetriebs in unseren Ausbildungsräumlichkeiten, auf dem Übungsgelände und in reellen Projekten.
• Dazu gehören die Vermittlung netztechnischer Zusammenhänge (EVU) unter Anwendung moderner und abwechslungsreicher Ausbildungsmethoden.
• Du übernimmst die Vorbereitung, Durchführung und Reflexion praxisorientierter Projekte und der damit zusammenhängenden Abwicklung, gemeinsam mit den Auszubildenden.
• Du bist für die Planung und Durchführung der Fachausbildung zugeordneter Ausbildungsinhalte im Berufsfeld des Elektronikers für Betriebstechnik zuständig.
• Weiterhin gehören zu deinen Aufgaben die Entwicklung, Umsetzung und Optimierung organisatorischer Ausbildungsprozesse sowie die eigenständige Nutzung innovativer Ausbildungsmethoden.
• Du begleitest die Auszubildenden fachlich und persönlich in ihrer Entwicklung, führst und bewertest sie im Rahmen ihrer Ausbildung.
• Du bist bereit deine Expertise im Prüfungsausschuss einzubringen.
• Du hast die Verantwortung für die Ausführung und Umsetzung von Arbeits-, Sicherheits,- und Umweltschutz im Aufgabenbereich.
• Du pflegst die Zusammenarbeit mit Ansprechpartnern des Netzbetriebs, Projektpartnern sowie Ausbildern anderer Standorte.
• Du betrachtest die Ausbildung als Einheit und unterstützt dort, wo es erforderlich ist.

Ein Background, der überzeugt

• Du hast eine Fortbildung zum Meister oder Techniker idealerweise mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen und bereits Erfahrungen in der Ausbildung oder im technischen Bereich gesammelt.
• Du besitzt einen Ausbildereignungsschein (AEVO) und die damit verbundene pädagogische Kompetenz.
• Du konntest bereits praktische Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und idealerweise im Betrieb von Stromnetzen (Nieder- und Mittelspannung) sammeln.
• „Wir vor ich“ ist für dich selbstverständlich und du unterstützt das Team, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt.
• Du bist kommunikativ, hast ein sicheres und positives Auftreten.
• Du begeisterst dich für das Thema Ausbildung und deine Erfahrung im Umgang mit Auszubildenden ist für dich Energie- sowie Inspirationsquelle.
• Du besitzt Einfühlungsvermögen im Umgang mit jungen Menschen und pädagogisches Geschick sowie didaktische und methodische Kompetenzen.
• Du bist innovativer Gestalter, der Ideen und Trends wahrnimmt und diese in der Ausbildung verwirklicht. Idealerweise bringst du Interesse an der Umsetzung digitaler Lerninhalte mit.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2).

Ein Umfeld, das begeistert

• Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
• Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
• 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
• Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus)
• Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
• E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
• Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
• Hohe Arbeitssicherheits- und Umweltstandards

Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Kontaktdaten

Fachliche Fragen beantwortet dir :
Christian Walzberg (Teamleiter Ausbildung Lüneburg)
M +49 151 23503787

Was du sonst noch wissen solltest:

Vertragsart:

Vertragsart: Unbefristet

Beschäftigungsart:

Beschäftigungsart: Voll- oder Teilzeit

Arbeitsmodell:

Arbeitsmodell: Vor Ort

Gesellschaft:

Stellen-ID:

Bewerbungsfrist:

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Das Arbeitgeberbewertungsportal „kununu” zeigt, dass Avacon ein attraktiver Arbeitgeber ist. Darauf sind wir stolz! Überzeuge dich selbst und finde heraus, was unsere Mitarbeitenden an Avacon als Arbeitgeber schätzen – und bewirb dich am Besten noch heute!

Inklusion

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Heide-Sophie Benz

Du hast noch Fragen zum Recruiting-Prozess, dann rufe mich gerne an.Solltest du mich nicht erreichen, schreibe mir einfach eine E-Mail. Ich melde mich schnellstmöglich bei dir zurück.

Der Job überzeugt dich, dann gehe zusammen mit uns den nächsten Schritt in deiner Karriere und bewirb dich gleich online. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen nur über unser Stellenportal annehmen.

Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.

Du gibst täglich dein Bestes – und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.

Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten

Raum für deine Ideen

Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.

Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.

Ein Job wie für dich gemacht

Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht – wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.

Wir stellen dir hier beispielhaft die möglichen Schritte des Bewerbungsverfahrens dar. Diese können je nach Gesellschaft und Stelle variieren. Bei weiteren Fragen zu deinem Bewerbungsverfahren hilft dir gern dein Recruiter weiter. Weitere Informationen findest du auch in unseren FAQs oder unter unseren Bewerbungstipps.

1. Onlinebewerbung über unser Stellenportal

Der Bewerbungsprozess dauert insgesamt etwa sechs Wochen. Je nach Stelle und Standort kann das variieren.

2. Erstes Kennenlernen

Du hast uns überzeugt und wir sind neugierig auf deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten. Dazu wollen wir mit dir in einen gemeinsamen Austausch gehen.

3. Entscheidung und Feedback

Wir sind ein Match?! Dann machen wir dir ein Angebot. Nach Zustimmung des Betriebsrates erhältst du deinen Arbeitsvertrag. War es kein passendes Match, erhältst du auf Wunsch unser Feedback. Genauso wünschen wir deines! Gerne schauen wir auch, welche anderen Einsatzmöglichkeiten es gibt.

Willkommen im Avacon-Team, wir freuen uns auf dich!

Deine Führungskraft und dein neues Team gestalten deine Einarbeitung individuell.

Avacon – Das sind wir

Unsere rund 3.000 Mitarbeiter:innen und Auszubildenden sorgen in der Avacon-Gruppe dafür, dass Millionen von Menschen in unserem Netzgebiet zuverlässig und zu jeder Zeit mit der Energie versorgt werden, die sie benötigen. Damit sichern sie eine wichtige Grundlage des täglichen Lebens. Für uns stehen sie an erster Stelle. Wir haben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur in Hinblick auf ALLE Facetten der Diversität. Vielfalt macht das Arbeitsleben bunt. Unterschiede bereichern das Miteinander, eröffnen neue Horizonte und fördern Toleranz. Unsere Mitarbeitenden unterstützen wir in ihren unterschiedlichen Lebensphasen und nach ihren persönlichen Bedürfnissen mit passenden Angeboten.

Und wer, wenn nicht sie, könnten dir am authentischsten darüber berichten, wie es ist, bei Avacon zu arbeiten? Unsere Mitarbeiter:innen sind die besten und ehrlichsten Botschafter, die es gibt. Mit ihren individuellen Persönlichkeiten und Stärken bereichern sie unser Unternehmen auf vielfältige Weise. Überzeug dich selbst.

„ Alles im Blick haben, die Anforderungen des Kunden, die Ziele des Unternehmens und die Potenziale des Teams – das ist meine tägliche Herausforderung und mein Ansporn zugleich. Langeweile im Job? Kenn ich nicht!
Seit meiner Ausbildung bin ich dabei und habe mich stetig weiterentwickeln können. Ob an verschiedenen Standorten oder in verschiedenen Bereichen. Die gute Unterstützung meines Unternehmens hat es mir ermöglicht. ”

Key-Account Manager bei Avacon in Helmstedt

„ Mit einer neuen und modernen innovativen Messtechnik sorgen wir dafür, dass unsere Energienetze smarter und intelligenter werden. Ich kümmere mich darum, dass unsere Kunden alles über unsere neue Messtechnik erfahren, mit der wir den Verbrauch und die Erzeugung von Energie künftig effizienter aufeinander abstimmen können. Dass ich mit meiner Arbeit zu einem nachhaltigeren Netz beitragen und unseren Kunden auch noch beim Energiesparen helfen kann, gibt mir ein gutes Gefühl. ”

Mitarbeiter im Mess- und Zählwesen bei Avacon in Helmstedt

Referentin Konzessionsmanagement bei Avacon in Helmstedt

Projektmanagerin für Planung und Bau von Umspannwerken

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