Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und manage spannende Bauprojekte im Bereich Energieversorgung.
- Arbeitgeber: Avacon ist ein regionaler Energieversorger mit jahrzehntelanger Erfahrung in Strom- und Gasnetzen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiterangebote wie Fitness und Sabbaticals.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft aktiv mit und entwickle dein Team in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast einen technischen Abschluss und Erfahrung in Energie- oder Netztechnik sowie Führungskompetenzen.
- Andere Informationen: Wir bieten dir ein Dienstfahrzeug und unterstützen deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. In unserer Region Ost suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schöningen eine Abteilungsleitung Planung/Bau Verteilnetze.
Eine Aufgabe, die herausfordert
- Als Leitung der Abteilung Planung/Bau Verteilnetze trägst du die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für deine dir zugeordnetes Team.
- Du verantwortest den Bau und die Errichtung von Strom- und Gasanlagen sowie Instandhaltungsprojekte aus dem operativen Betrieb.
- Du kümmerst dich um die Vorplanung, Vorkalkulation und Ausführungsplanung.
- In deiner Verantwortung liegt die Bauaufsicht/ – koordination mit internen und externen Dienstleistern.
- Du hast die Budgets und die termingerechte Ausführung der von dir betreuten Projektaufträge im Blick.
- Du bist Ansprechpartner in der Abstimmung, Verhandlung und Kontaktpflege mit Kunden, Kommunen, Ämtern, Behörden, Grundstückseigentümern in Verbindung mit den Projektaufträgen.
- Du verantwortest die Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen für technische Netzdienstleistungen bei externen Kunden.
- Du übernimmst zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben mit standort- und regionsübergreifender Verantwortung.
Ein Background, der überzeugt
- Du hast ein Studium (Diplom, Bachelor/Master) mit technischen Fokus (Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenshaften o.ä.) erfolgreich abgeschlossen.
- Du bringst nachweisliche Berufserfahrung im Bereich Energie- und Netztechnik oder oder Bauwesen mit.
- Du entwickelst großartige Menschen: Du bist ein guter Coach, unterstützt deine Mitarbeiter bei ihrer persönlichen Entwicklung und gibst ihnen offenes Feedback.
- Als Führungskraft gewinnst du Herz und Verstand der Menschen, entwickelst für dein Team eine inspirierende Vision, trägst Motivation und Energie ins Team und bist Vorbild für unsere Werte.
- Du besitzt ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und die Fähigkeit und Bereitschaft Veränderungen im Unternehmen und in der Region Ost aktiv zu begleiten und voranzutreiben.
- Eigenverantwortung, hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu deinen Stärken.
- Du bist bereit zu Dienstreisen innerhalb des Avacon-Netzgebietes, in Einzelfällen auch darüber hinaus und bist im Besitz eines Pkw-Führerscheins.
Ein Umfeld, das begeistert
- Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen
- Starkes Teamgefüge, Offenheit und wertschätzendes Miteinander
- 30 Tage Urlaub
- Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst
- Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag
- Betriebliche Alterssicherung und vermögenswirksame Leistungen
- E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad
- Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Dir wird ein Dienstfahrzeug zur Verfügung gestellt.
- Sabbatical
- Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung)
- Hohe Arbeitssicherheits- un Umweltstandards
Das bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Deine Gesundheit an erster Stelle
Du gibst täglich dein Bestes ? und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.
Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.
Raum für deine Ideen
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.
Eine eingespielte Mannschaft
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.
Ein Job wie für dich gemacht
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht ? wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. m/w/d) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Abteilungsleitung (m/w/d) Planung/Bau Verteilnetze Arbeitgeber: Avacon Netz GmbH Karriere
Kontaktperson:
Avacon Netz GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleitung (m/w/d) Planung/Bau Verteilnetze
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Energiebranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Energie- und Netztechnik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Gespür für Innovationen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Vision für die Abteilung zu teilen. Überlege dir, wie du die Herausforderungen im Bereich Planung und Bau von Verteilnetzen angehen würdest und präsentiere deine Ideen selbstbewusst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleitung (m/w/d) Planung/Bau Verteilnetze
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Abteilungsleitung Planung/Bau Verteilnetze unterstreicht. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Bereich Energie- und Netztechnik.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte hervorheben, die deine Fähigkeiten in der Planung, Bauaufsicht und Teamführung demonstrieren. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass sie fehlerfrei sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avacon Netz GmbH Karriere vorbereitest
✨Sei ein kreativer Entdecker
Zeige während des Interviews deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu finden. Bereite Beispiele vor, in denen du kreative Ansätze zur Problemlösung in der Planung oder im Bau von Verteilnetzen angewendet hast.
✨Führe mit Herz und Verstand
Betone deine Führungsqualitäten und wie du dein Team motivierst. Teile Geschichten darüber, wie du als Coach agiert hast und wie du die persönliche Entwicklung deiner Mitarbeiter unterstützt hast.
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kunden
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Abstimmung und Verhandlung mit Kunden, Kommunen und Behörden zu sprechen. Zeige, dass du die Perspektive der Kunden verstehst und wie du deren Anforderungen in deinen Projekten berücksichtigt hast.
✨Demonstriere unternehmerisches Denken
Erkläre, wie du Veränderungen aktiv begleitest und vorantreibst. Gib Beispiele für Situationen, in denen du proaktiv Lösungen gefunden hast, um Herausforderungen im Unternehmen oder in der Region zu meistern.