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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an technischen Fragestellungen im Stromverteilnetz und sichere die kaufmännische Abwicklung.
- Arbeitgeber: Energieversorger mit regionaler Stärke und globalen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Vergütung und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung der Zukunft und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen und gute MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Assetmanagement Niederspannung/Mittelspannung am Standort Salzgitter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.11.2027, einen Assetmanager für unser Stromverteilnetz.
Im Team arbeitest du an technischen Fragestellungen rund um unser Stromverteilnetz. Über die technischen Fragestellungen hinaus stellst du die damit einhergehende kaufmännische Abwicklung von Maßnahmen sicher. Du arbeitest in Projekten und Arbeitsgruppen mit.
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar absolviert.
- Erste Erfahrungen mit SAP-Systemen zur internen Unternehmenssteuerung sind wünschenswert.
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office Produkten.
- Du verfügst über sehr gute deutsche (mindestens C1) und gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sehr gutes Ausdrucksvermögen.
- Jahrzehntelange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen.
Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland). Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst. Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus). E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad. Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Sabbatical. Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung).
Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten. Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Assetmanager/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Avacon Netz GmbH
Kontaktperson:
Avacon Netz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assetmanager/-in (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Assetmanagement. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Möglichkeit!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Projekten oder Initiativen in der Energieversorgung, bei denen du dich einbringen kannst. Zeige dein Interesse und deine Fähigkeiten, indem du Vorschläge machst oder an Diskussionen teilnimmst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Assetmanagement. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Außerdem kannst du dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen informieren, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assetmanager/-in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wir suchen kreative Entdecker! Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, wer du wirklich bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich zu dem gemacht haben, was du heute bist.
Pass deine Unterlagen an die Stelle an!: Jede Position ist einzigartig, also schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Hebe die Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Rolle als Assetmanager/-in besonders relevant sind. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Achte auf die Details!: Ein fehlerfreies Bewerbungsschreiben und Lebenslauf sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität in der schriftlichen Kommunikation.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen und Dokumente einreichst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avacon Netz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision von E.ON teilst und wie du als Assetmanager dazu beitragen kannst, die Energieversorgung der Zukunft zu gestalten.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du an technischen Fragestellungen rund um das Stromverteilnetz arbeiten wirst, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in Projekten oder Arbeitsgruppen erfolgreich zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Sprich über deine SAP- und MS-Office-Kenntnisse
Wenn du bereits Erfahrungen mit SAP-Systemen hast, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Auch deine Fähigkeiten in MS-Office sind wichtig – zeige, wie du diese Tools effektiv genutzt hast, um deine Aufgaben zu erledigen.
