Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Neuwagen und Gebrauchtwagen, verkaufe Fahrzeuge und Zusatzprodukte.
- Unternehmen: Führendes Opel-Autohaus in der Region Ingolstadt mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, private Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Sicherer Job mit unbefristeter Anstellung und Karrierechancen in der AVAG-Gruppe.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Ausbildung im Automobilbereich oder vergleichbare Erfahrung, Begeisterung für Autos.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Automobilverkäufer / Verkäufer Neu- & Gebrauchtwagen (m/w/d) für unsere Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor.
Das Automobilzentrum Ingolstadt-Pfaffenhofen – kurz AMZ – ist das führende Opel-Autohaus in der Region Ingolstadt und Teil der AVAG Holding SE, einer der größten Automobilhandelsgruppen Europas mit über 115.000 verkauften Fahrzeugen pro Jahr. An unseren beiden Standorten in Ingolstadt und Pfaffenhofen arbeiten rund 40 engagierte Kolleginnen und Kollegen – mit echter Leidenschaft fürs Automobil und echtem Teamgeist.
Wir suchen dich: eine Persönlichkeit aus der Autohaus-Welt, die Kunden begeistert, Abschlüsse erzielt und langfristige Kundenbeziehungen aufbaut.
Ihre Aufgaben
- Persönliche und telefonische Beratung von Neu- und Bestandskunden rund um Neuwagen, Gebrauchtwagen und Jahreswagen
- Aktiver Verkauf von Fahrzeugen sowie Zusatzprodukten wie Finanzierung, Leasing, Versicherung und Zubehör
- Selbstständige Abwicklung des gesamten Verkaufsprozesses – vom ersten Kontakt bis zur Fahrzeugübergabe
- Aufbau und Pflege eines eigenen Kundenstamms, u. a. mit CRM-Systemen und digitalem Leadmanagement
- Aktive Teilnahme an Verkaufsaktionen, Probefahrten und Händlerveranstaltungen
- Beobachtung des regionalen Fahrzeugmarkts und Nutzung von Absatzpotenzialen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Automobilkaufmann / Automobilkauffrau (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d) mit Verkaufsinteresse oder vergleichbare Qualifikation mit Autohauserfahrung
- Erfahrung im Fahrzeugverkauf, Kfz-Service oder einem anderen Bereich des Autohauses (z. B. Teileverkauf, Serviceannahme, Disposition)
- Begeisterung für Automobile – unabhängig von Marke oder Fahrzeugklasse
- Sicheres, sympathisches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Eigenmotivation, Abschlussstärke und Freude am Kundenkontakt
- Grundkenntnisse in MS Office; Erfahrung mit Kfz-Software oder CRM-Systemen von Vorteil
Benefits
- Attraktive Vergütung – Fixgehalt + individuelle Leistungsprämien ohne Deckelung
- Onboarding & AVAG-Akademie – Strukturierter Einstieg + laufende Herstellerschulungen
- Private Krankenzusatzversicherung – Zahnreinigung, Brille, Vorsorge – on top zur GKV
- Betriebliche Altersvorsorge & VWL – Arbeitgeberzuschuss inklusive
- Firmenfitness & Bike-Leasing – Fit bleiben & nachhaltig zur Arbeit kommen
- Moderner Arbeitsplatz – CRM, Leadmanagement & top Ausstattung ab Tag 1
- Corporate Benefits – Rabatte bei 1.500+ Partnern + Fahrzeugkaufkonditionen
- Team & Mitarbeiterevents – 40 tolle Kolleg:innen, die zusammenhalten
- Sicherer Job mit Perspektive – Unbefristet + Karrierechancen in der AVAG-Gruppe
für unsere Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor Arbeitgeber: AVAG Holding SE
Das Automobilzentrum Ingolstadt-Pfaffenhofen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und individuelle Leistungsprämien bietet, sondern auch ein strukturiertes Onboarding sowie kontinuierliche Schulungen durch die AVAG-Akademie. Mit einem modernen Arbeitsplatz, einem starken Teamgeist und vielfältigen Mitarbeiterbenefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten in einer dynamischen Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so für unsere Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Geh einfach mal in die Autohäuser, die dich interessieren, und sprich direkt mit den Leuten. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für die Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, ob sie jemanden im Automobilbereich kennen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 3
Mach dich sichtbar! Präsentiere dich auf sozialen Medien wie LinkedIn oder Xing. Teile deine Leidenschaft für Autos und zeige, was du kannst – das zieht die richtigen Leute an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um für unsere Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du für die Automobilbranche brennst.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Fahrzeugverkauf oder in der Autohaus-Welt hervor. Zeig uns, was du kannst und wie du Kunden begeistern kannst!
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das zeigt auch deine Professionalität.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So hast du die besten Chancen, dass wir dich schnell kennenlernen und vielleicht schon bald in unserem Team begrüßen dürfen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVAG Holding SE vorbereitet
✨Kenntnis der Marken
Mach dich mit den Marken Opel, Peugeot, Citroën und Leapmotor vertraut. Informiere dich über die neuesten Modelle, Technologien und Verkaufsargumente. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte, was bei den Interviewern gut ankommt.
✨Verkaufsgespräche üben
Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Familie. Übe, wie du Kunden beraten und überzeugen kannst, sowohl telefonisch als auch persönlich. So fühlst du dich sicherer und kannst deine Kommunikationsstärke im Interview unter Beweis stellen.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingegangen bist und welche Strategien du genutzt hast, um Abschlüsse zu erzielen. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Verkaufsstrategien oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und dass du aktiv an deiner Karriere arbeiten möchtest.
