(Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (m/w/x)

(Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (m/w/x)

Stuttgart Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Avanade

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte und implementiere innovative Identity-Governance-Prozesse in Microsoft Entra ID Governance.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Technologie mit einem starken Fokus auf Kundenberatung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Expertenteams und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mit.
  • Qualifikationen: Langjährige Erfahrung im Microsoft Umfeld und tiefes Verständnis für Kundenbedürfnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Summary: Dich zeichnet die Leidenschaft für Technologie aus und du hast ein besonderes Gespür und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse und Herausforderungen von Kunden?

Du fühlst dich im Microsoft Umfeld zu Hause und bringst langjährige technische Erfahrung mit.

Dann bist du genau richtig bei uns!Als sogenannter Customer Engineer bist Du Teil eines Teams herausragender

Technologieexpert: innen, die als Trusted Advisor und SMEs

Kund: innen vornehmlich im öffentlichen Bereich unterstützen.

Dazu gehört die Beratung zur Digitalisierung, Optimierung der IT-Umgebung, insbesondere um zukünftige Probleme zu vermeiden oder auch die Unterstützung unserer

Kund: innen auf dem Weg in die Cloud.

Key

Responsibilities: Design & Umsetzung, je nach

Erfahrungslevel: Du konzipierst und implementierst Identity‑Governance‑Prozesse (JML, Birthright‑Access, Rezertifizierungen, Request‑/Approval‑Workflows) in Microsoft Entra ID Governance.

Lifecycle & Provisioning: Modellierung von Identitäten, Rollen (RBAC/ABAC) und Policies; Integration von HR‑Systemen (z.

SAP/Workday) und Zielsystemen via SCIM/REST/AD/Entra inkl.

Connector‑Design.

Access Reviews & Entitlement

Management: Implementierung von Kampagnen, So D‑Regeln, Delegations‑ und Rezertifizierungsprozessen; Automatisierung von Kontrollen.

Privileged Access & Compliance: Verzahnung mit PIM, Logging/Monitoring sowie regulatorischen Anforderungen (z.

ISO 27001, SOX, NIS2/DORA - kundenspezifisch).

Adoption & Enablement: Workshops, Guidelines, Betriebskonzepte; je nach Seniorität fachliche Führung von Workstreams, Mentoring und Qualitätssicherung (Konzept‑/Design‑Reviews).

(Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (m/w/x) Arbeitgeber: Avanade

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die persönliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen anbieten. In dieser Rolle als (Senior) IT-Security Berater:in haben Sie die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Expertise in einem wachsenden Bereich der Cyber-Sicherheit einzubringen.

Avanade

Kontaktdaten:

Avanade Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Identity Governance Berater:in / Architect (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Microsoft Entra ID Governance
Identity-Governance-Prozesse
Lifecycle Management
Provisioning
Integration von HR-Systemen
SCIM/REST/AD/Entra