Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und implementiere innovative Lösungen für unsere Kunden im Bereich Microsoft Identity & Security.
- Unternehmen: Avanade, ein führendes Unternehmen für digitale und Cloud-Dienste mit einer PeopleFirst Mentalität.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cyber-Security und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in Microsoft-Security-Projekten und Kenntnisse in relevanten Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Avanade ist ein führender Anbieter von digitalen und Cloud-Diensten, Business Solutions und designorientierten Anwendungen. Als Joint Venture von Microsoft und Accenture sind wir das größte Beratungsunternehmen für Microsoft-Technologien. Wir unterstützen unsere Kunden in Cloud, Modern Workplace, Business Applications, Data & AI und Security und legen Wert auf unsere PeopleFirst Mentalität.
Key Responsibilities
- Beraten & Implementieren: End‑to‑End‑Begleitung unserer Kund:innen, von Analyse und Architektur über Implementierung bis Transition & Betrieb.
- Schwerpunkte nach deiner Erfahrung:
- Workplace Security (z. B. Active Directory, Authentifizierung, Microsoft Defender for Endpoint)
- Identity & Access (Microsoft Entra ID/Azure AD, Conditional Access, MFA, ADFS/Entra Connect, Identity Hardening)
- Identity Governance / IGA (Lifecycle‑Management, Rollenmodelle, Rezertifizierung; z. B. Entra ID Governance, One Identity, SailPoint, Omada)
- Information Protection & DLP (Microsoft Purview Information Protection, DLP, Defender for Cloud Apps)
- Cloud Security (z. B. Azure Security Services, Key Vault/HSM, Secrets & Key Management)
- Workshops & Enablement: Moderation von Kunden‑Workshops, Erstellung von Konzepten & Entscheidungsvorlagen; Know‑how‑Transfer und Guidelines.
- Qualität & Delivery: Mitwirkung an Risiko‑/Sicherheitsbewertungen, Audits, Policy‑ und Prozessdesign; je nach Seniorität auch fachliche Führung kleiner Teams/Workstreams.
Qualifications
- Erfahrung in mindestens einem der Schwerpunkte oben; idealerweise 2‑3 Jahre (Consultant) bis 7+ Jahre (Senior/Architect) in Microsoft‑Security‑Projekten.
- AI & Cyber‑Security: Verständnis für Chancen und Risiken von AI im Bereich Cybersecurity (z. B. Anomalieerkennung, AI‑basierte Angriffe).
- Nice‑to‑have: Branchenübliche Zertifizierungen (z. B. AZ‑/SC‑/MS‑Tracks, CCSP, CISSP, CSSLP).
- Technologie‑Stack (Auswahl): Microsoft Entra ID, Active Directory, ADFS/Entra ID Connect/MIM, PKI/ADCS
- Protokolle: LDAP, Kerberos, NTLM, OAuth2.0, OIDC, SAML
- Scripting & Automatisierung: PowerShell; plus SQL/XML, C#/.NET von Vorteil
- IGA/Provisioning: Entra ID Governance, One Identity, SailPoint, Omada (von Vorteil)
- Information Protection & Cloud: Microsoft Purview (IP, DLP), Defender for Cloud Apps, Azure Key Vault/HSM
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Microsoft Identity & MIM Consultant / Architect (w/m/x) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Avanade bewerben
Viele Unternehmen, wie Avanade, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Microsoft Identity & MIM Consultant / Architect (w/m/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Avanade und die ausgeschriebene Position Senior Microsoft Identity & MIM Consultant / Architect (w/m/x) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avanade vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Avanade an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
