Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und Umsetzung unserer Bildaustauschplattform für medizinische Daten.
- Unternehmen: Avandra Imaging revolutioniert die Gesundheitsforschung mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen, umfassende Leistungen und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines außergewöhnlichen Teams mit einer werteorientierten Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die echte medizinische Durchbrüche ermöglichen und Patientenleben verändern.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement im Gesundheitswesen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 160000 - 180000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Die Mission von Avandra Imaging ist es, klinische Daten freizusetzen, um zuvor unmögliche medizinische Herausforderungen zu überwinden und Hoffnung sowie medizinische Durchbrüche zu bringen, die das Leben der Patienten transformieren. Avandra steht bereit, die Forschung und Innovation im Gesundheitswesen zu revolutionieren, indem es die größte indizierte Datencloud für medizinische Bildgebung schafft. Diese Plattform wird einen beispiellosen Zugang zu realen Bilddaten ermöglichen, die für die biopharmazeutische Forschung, die Innovation von Medizinprodukten, das Training von KI-Modellen und die Verbesserung der Patientenversorgung unerlässlich sind.
Über die Stelle
Als unser Produktmanager werden Sie die Strategie, den Fahrplan und die Umsetzung von Avandras Bildaustauschplattform leiten. Diese Rolle ist verantwortlich für die Weiterentwicklung unserer branchenführenden physischen Medienlösungen und die Einführung einer neuen Generation von digitalen Bildaustauschprodukten auf dem Markt. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, Produkte zu entwickeln, die an der Schnittstelle zwischen Unternehmensbildgebung und realen Bilddaten stehen.
Was Sie tun werden
- Produktstrategie: Verantwortung für die Produktvision, den Fahrplan und die Umsetzung für Avandras Enterprise Imaging-Portfolio. Definition und Priorisierung von Initiativen zur Erweiterung unserer digitalen Bildaustauschfähigkeiten.
- Produktentwicklung: Leitung von Produkten von der Konzeptphase bis zur Markteinführung, enge Zusammenarbeit mit Engineering, Design, Vertrieb, Kundenservice und der Geschäftsführung.
- Kunden- und Marktbeteiligung: Regelmäßige Treffen mit Gesundheitssystemen, Bildgebungszentren und strategischen Partnern, um Arbeitsabläufe und aufkommende Marktbedürfnisse zu verstehen.
- Datennetzwerk-Innovation: Entwicklung von Fähigkeiten, die es Gesundheitsorganisationen erleichtern, am Bilddaten-Netzwerk von Avandra teilzunehmen.
- Produkteinführung: Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb zur Entwicklung von Produktpositionierung, Messaging, Preisunterstützung und Markteinführungsplänen.
Was Sie benötigen
- 5+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement.
- Erfahrung in der Entwicklung von Softwareprodukten im Gesundheitswesen.
- Starkes Verständnis von Arbeitsabläufen in der Unternehmensbildgebung.
- Fähigkeit, komplexe Kundenarbeitsabläufe in intuitive Softwarelösungen zu übersetzen.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Bachelor-Abschluss.
Was Erfolg im ersten Jahr aussieht
- Erfolgreiche Einführung neuer digitaler Bildaustauschfähigkeiten, die Avandras Produktportfolio erweitern.
- Lieferung eines klaren und umsetzbaren Produktfahrplans, der die Kundenbedürfnisse mit der Unternehmensstrategie in Einklang bringt.
- Steigerung der Nutzung von Avandras Bildfreigabeplattform bei bestehenden und neuen Kunden.
Was wir bieten
- Bedeutsame Auswirkungen: Die Arbeit, die wir leisten, ermöglicht direkt medizinische Durchbrüche.
- Karriere-definierende Gelegenheit: Sie haben einen Platz in der ersten Reihe bei jedem Aspekt des Aufbaus eines kategoriedefinierenden Unternehmens.
- Außergewöhnliches Team: Arbeiten Sie mit einem Gründer zusammen, der eine Erfolgsbilanz im Aufbau und Verkauf von Unternehmen im Gesundheitsbereich hat.
- Wettbewerbsfähiges Paket: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Eigenkapital, umfassende Leistungen und hybride Arbeitsflexibilität.
Product Manager Arbeitgeber: Avandra Imaging
Avandra Imaging ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden medizinischen Durchbrüchen zu arbeiten, die das Leben von Patienten transformieren. Mit einer werteorientierten Unternehmenskultur, die auf Integrität, Verantwortung und Empathie basiert, fördert Avandra ein Umfeld, in dem Innovation und persönliches Wachstum geschätzt werden. Die Mitarbeiter profitieren von einem wettbewerbsfähigen Gehalt, umfassenden Sozialleistungen und der Flexibilität eines hybriden Arbeitsmodells, während sie Teil eines außergewöhnlichen Teams sind, das an der Spitze der Gesundheitsinnovation steht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Avandra Imaging anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Manager bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Avandra Imaging vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Avandra Imaging klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avandra Imaging vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
