Junior Graphic Designer (m/w/d)
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Junior Graphic Designer (m/w/d)

München Freelancer Kein Home Office möglich
AVANTGARDE Experts

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Create stunning graphic designs for fashion and apparel projects.
  • Arbeitgeber: Join AVANTGARDE Experts, a leader in marketing and communication roles across Germany.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours with 80% remote options and creative freedom.
  • Warum dieser Job: Perfect for creative minds wanting to make an impact in the fashion industry.
  • Gewünschte Qualifikationen: Experience in fashion graphic design and proficiency in Adobe Illustrator required.
  • Andere Informationen: Start date is March 10th; submit your portfolio and availability online.

Job Description

Im Bereich Marketing & Kommunikation besetzen wir interessante Stellen in ganz Deutschland – bei attraktiven Kunden, vom Junior Produktmanager bis zum Head of Marketing (m/w/d). Interessiert? Dann gleich bei AVANTGARDE Experts bewerben!

We are filling the following freelance position for our client:

Junior Graphic Designer (m/w/d)

YOUR TASKS

  • Develop detailed graphic artworks for placed artworks and all-over prints
  • Create color and execution proposals (e.g., print, embroidery, textile applications)
  • Design and integrate separate artworks into up to 25 apparel tech packs
  • Prepare and submit design files in Adobe Illustrator or PDF format
  • Ensure high-quality logo creation and illustrated graphics that align with companies brand identity

YOUR QUALIFICATIONS

  • Proven experience in fashion and luxury graphic design
  • Expertise in Adobe Illustrator (own license required) and other relevant design tools
  • Strong background in logo creation, print design, and textile graphics
  • Experience working with fashion tech packs
  • A creative and detail-oriented approach to graphic design
  • Ability to work independently while aligning with companies brand identity 

FACTS

  • Start: March 10th
  • Duration: September 15th
  • Location: 80% remote / 20% on-site
  • Workload: flexible

INTERESTED?

Then we look forward to receiving your portfolio incl. hourly rate and availability via our online portal.

Junior Graphic Designer (m/w/d) Arbeitgeber: AVANTGARDE Experts

AVANTGARDE Experts ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Talente in einem dynamischen Umfeld fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, 80% remote zu arbeiten, bieten wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Chance, an spannenden Projekten für namhafte Kunden im Bereich Mode und Luxus zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Kreativität, Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten als Junior Graphic Designer optimal entfalten können.
AVANTGARDE Experts

Kontaktperson:

AVANTGARDE Experts HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior Graphic Designer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Stelle sicher, dass dein Portfolio eine Vielzahl von Projekten zeigt, die deine Fähigkeiten in der Mode- und Luxusgrafikdesign unter Beweis stellen. Zeige besonders deine Arbeiten mit Tech Packs und textile Anwendungen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Tip Nummer 2

Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Mode- und Grafikdesignbranche zu vernetzen. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke in die Branche zu gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Position zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch über deine kreativen Prozesse zu sprechen. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Farben und Designs auswählst, um sicherzustellen, dass sie mit der Markenidentität übereinstimmen.

Tip Nummer 4

Halte dich über aktuelle Trends in der Mode- und Grafikdesignbranche auf dem Laufenden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für aktuelle Entwicklungen hast und wie du diese in deine Designs integrieren kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Graphic Designer (m/w/d)

Adobe Illustrator
Graphic Design
Fashion Design
Logo Creation
Print Design
Textile Graphics
Attention to Detail
Creativity
Technical Pack Development
Color Theory
Communication Skills
Time Management
Ability to Work Independently
Brand Identity Alignment

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio Zusammenstellen: Stelle sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten im Bereich Grafikdesign enthält. Achte darauf, dass es deine Fähigkeiten in der Mode- und Luxusgrafik sowie deine Erfahrung mit Tech Packs zeigt.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen mit Adobe Illustrator und anderen relevanten Design-Tools sowie deine Kenntnisse in der Erstellung von Logos und Druckdesign.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Junior Graphic Designer geeignet bist. Hebe deine kreative Herangehensweise und deine Detailorientierung hervor.

Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal ein. Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, einschließlich deines Portfolios, Lebenslaufs und Motivationsschreibens, vollständig und korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVANTGARDE Experts vorbereitest

Zeige dein Portfolio

Stelle sicher, dass du dein Portfolio bereit hast und es die besten Arbeiten zeigt, die deine Fähigkeiten im Bereich Grafikdesign demonstrieren. Achte darauf, dass du auch Projekte einbeziehst, die speziell auf Mode und Luxus ausgerichtet sind.

Kenntnis der Design-Tools

Sei bereit, über deine Erfahrung mit Adobe Illustrator und anderen relevanten Design-Tools zu sprechen. Du solltest konkrete Beispiele nennen können, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Verstehe die Markenidentität

Informiere dich über die Marke, für die du designen würdest. Zeige im Interview, dass du die Markenidentität verstehst und wie du deine Designs an diese anpassen kannst.

Bereite Fragen vor

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

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