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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und steuere innovative Marketingstrategien für internationale Marken.
- Arbeitgeber: Wachsendes Familienunternehmen mit Fokus auf Mobility, Tech und Energy.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, lukrative Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte Markenwachstum durch datengetriebene Entscheidungen und analysiere Markttrends.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder vergleichbare Qualifikationen sowie Berufserfahrung im Brand Management.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenprofil
- Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle ganzheitlicher Marketing- und Markenstrategien für mehrere internationale Sortimentsbereiche
- Steuerung des nachhaltigen Markenwachstums auf Basis datengetriebener Entscheidungen
- Analyse und Nutzung von Markt-, Wettbewerbs- und Consumer-Insights
- Identifikation der Profitabilitätstreiber entlang der gesamten Wertschöpfungskette - vom Produkt-Portfolio
- Planung, Steuerung und Kontrolle von Media- und Marketingbudgets entlang der Customer Journey mit dem Ziel kontinuierlicher ROI Verbesserung
- Steuerung und Koordination externer Agenturen und Dienstleister
- Fachliche Anleitung und Mentoring von einem Junior Brand Manager
Dein Qualifikationsprofil
- Studium einer relevanten Fakultät, z.B. Marketing oder vergleichbare Qualifikationen
- Praxiserprobte und fundierte Berufserfahrung im Brand Management, strategischen Marketing oder ähnlichen Bereichen
- Versierte Erfahrung im FMCG-, Konsumgüter-, oder Getränkesegment
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägte Zahlenaffinität
- Sicherer Umgang mit Marktstudien, KPIs und Business Cases
- Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und strategische Kompetenz
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem mittelständischen und seit Jahren wachsenden Familienunternehmen
- Lukrative Vergütung mit Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, sowie eine Unfallversicherung auch privat
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Dienstfahrrad
- Vergünstigungen im Werksverkauf
- Gute ÖPNV Anbindung und Parkplätze direkt vor dem Büro
Interessiert? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Deine Ansprechperson: Patrick Kummer-Bastian
Marketing Manager (m/w/d) Analytics & Market Research Arbeitgeber: Avantgarde Gruppe
Kontaktperson:
Avantgarde Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager (m/w/d) Analytics & Market Research
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellen oder Praktika – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du zur Position des Marketing Managers passt. Das zeigt, dass du engagiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze unser Onlineportal, um dich direkt zu bewerben und deinen Traumjob im Marketing zu finden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager (m/w/d) Analytics & Market Research
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unser Onlineportal!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird, nutze bitte unser Onlineportal. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avantgarde Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Marke und den Markt
Mach dich mit der Marke und den Produkten des Unternehmens vertraut. Analysiere die aktuellen Markttrends und Wettbewerber, um im Interview gezielte Fragen stellen und deine Kenntnisse unter Beweis stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfolge im Brand Management zeigen. So kannst du deine Eignung für die Position als Marketing Manager überzeugend darlegen.
✨Kenntnisse über KPIs und ROI
Sei bereit, über wichtige KPIs und deren Einfluss auf Marketingstrategien zu sprechen. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Messung von Marketingeffektivität hast und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung des ROI beitragen kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.