Auf einen Blick
- Aufgaben: Stärke die operationelle Resilienz durch Risikoanalyse und maßgeschneiderte Lösungen.
- Unternehmen: YER Deutschland - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, moderne Technik und attraktive Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Hochmotiviertes Team und bis zu 15 Tage Workation im EU/EWR pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Studium oder erste Erfahrung in BCM, Informationssicherheit oder Regulatorik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dein Aufgabenprofil
- Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung eines Verständnisses der Prozesse und Abhängigkeiten zur Stärkung der operationellen Resilienz
- Laufende Identifikation, Bewertung und Priorisierung von Risiken sowie möglicher Ausfallauswirkungen
- Unterstützung der Fachbereiche bei der Ableitung und Umsetzung zielgerichteter, maßgeschneiderter Maßnahmen und Bewältigungsstrategien
- Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Anforderungen sowie Steuerung der Schnittstellen zur IT-Landschaft
- Kritische Analyse bestehender Ansätze und Entwicklung pragmatischer, passgenauer Lösungen zum Schutz und zur Weiterentwicklung der Organisation
Dein Qualifikationsprofil
- Abgeschlossenes Studium und/oder erste Berufserfahrung in BCM, Informationssicherheit, Dienstleistersteuerung oder Regulatorik
- Kreatives „out-of-the-box“ Denken mit Fokus auf praktikable Lösungen
- Motivation, relevante Anforderungen, Standards und Abkürzungen zu durchdringen (z. B. DORA, BAIT, ISO, NIS, NIST, BSI, MaRisk; BCMS, ITSCM, BIA, RIA)
- Hohe Lern- und Teamorientierung sowie Freude an Vernetzung über Teamgrenzen hinweg, um das Themenfeld in der Organisation sichtbar zu machen
Benefits
- Hochmotiviertes Team mit starkem Zusammenhalt und offener, innovativer Unternehmenskultur
- Flexible und familienfreundliche Work‑Life‑Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und Unterstützung bei der Kinderbetreuung
- Moderne technische Ausstattung (iPhone, Laptop/Surface) sowie ein vollständig ausgestatteter Arbeitsplatz
- Zuschuss für das Deutschland‑Jobticket und attraktive betriebliche Altersversorgung
- Konzernzugehörigkeit mit zusätzlichen Benefits, Gesundheitsinitiativen sowie bis zu 15 Tage Workation im EU/EWR‑Ausland pro Jahr
Interessiert? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Deine Ansprechperson: Beata Schniepp
Operational Resilience Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Avantgarde Gruppe
YER Deutschland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine offene und innovative Unternehmenskultur bietet, die auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance unterstützt YER seine Mitarbeiter nicht nur in ihrer beruflichen Entwicklung, sondern auch in ihrem persönlichen Leben. Die Zugehörigkeit zu einem internationalen Konzern eröffnet zudem vielfältige Karrierechancen und zusätzliche Benefits, die das Arbeiten bei YER besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Operational Resilience Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu bekommen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unser Onlineportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operational Resilience Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so zeigst du, dass du die perfekte Wahl bist!
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unser Onlineportal:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unser Onlineportal. Dort kannst du alle notwendigen Unterlagen hochladen und sicherstellen, dass wir alles bekommen, was wir brauchen, um dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avantgarde Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Operational Resilience Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Risikobewertung und Prozessoptimierung zeigen. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere YER Deutschland und deren Unternehmenskultur. Verstehe, wie sie operationale Resilienz definieren und welche Herausforderungen sie in der Branche sehen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
