Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein dynamisches Team und entwickle ihre Stärken für ein einzigartiges Kundenerlebnis.
- Unternehmen: AVANTGARDE Group, ein innovativer Player in der Experience Economy.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und werde Markenbotschafter für IQOS.
- Qualifikationen: Erfahrung in Teamführung und starke Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Deine Aufgaben
- Teamführung & Entwicklung: Du entfaltest das Potenzial deines Teams, erkennst ihre individuellen Stärken und förderst die Entwicklung jedes Einzelnen.
- Markenbindung & Kundennetzwerk: Du förderst eine proaktive Kundenansprache, setzt klare Ziele und schaffst ein Umfeld, in dem dein Team mit Begeisterung zur Stärkung der Markenbindung beiträgt.
- Kundenerlebnis & Markenbotschafter: Du begeisterst Kunden für IQOS, führst Gespräche und schaffst positive Markenerlebnisse, die sowohl den Umsatz steigern als auch die Markenbekanntheit nachhaltig fördern.
- Verkaufsförderung & Marketing: Du setzt Aktionen und Promotions um, die das Interesse an unseren Produkten wecken.
- Management & Organisation: Du steuerst den Pop-Up-Store eigenverantwortlich, behältst administrative und personelle Aufgaben im Blick und gewährleistest Warenverfügbarkeit.
Dein Profil
- Starke Service- und Kundenorientierung mit dem Anspruch, ein einzigartiges Einkaufs- und Markenerlebnis zu gestalten.
- Zielstrebigkeit, eine ausgeprägte Vertriebsaffinität und die Fähigkeit, eine Atmosphäre der Neugier und Begeisterung beim Kunden zu wecken.
- Idealerweise Erfahrung als Stellvertretender Filialleiter, Führungskraft, Teamleiter oder Promoter.
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise, um operative Abläufe effizient zu steuern.
- Kommunikationsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit auf Deutsch und Englisch.
Benefits
- Vergütung: Eine attraktive Vergütung plus eine leistungsorientierte Provision, die deinen Erfolg widerspiegelt.
- Wertgutschein-System Belonio: Ein attraktives Gutscheinprogramm (Belonio), einlösbar bei fast allen großen deutschen Einzelhändlern.
- Mitarbeitervorteile: Rabatte in Bereichen wie Shopping, Reisen und Freizeit, sodass du auch privat von tollen Angeboten profitieren kannst.
- Weiterbildung & Coaching: Weiterentwicklungsprogramme, die sowohl deine fachlichen als auch persönlichen Fähigkeiten fördern, sowie Produkt- und Markenschulungen, inklusive Coachings vor Ort und Verkaufstrainings.
- Karrierechancen & Entwicklung: Entwicklungsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten, um standortübergreifend Erfahrungen zu sammeln und deine Karriere zu gestalten.
Interessiert? Hast du noch weitere Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei Madina Madumarova (madina.madumarova@avantgarde.de).
Klingt spannend? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt bei AVANTGARDE für unseren IQOS-Shop-in-Shop! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Über uns: Die AVANTGARDE Group ist mit ihrem Portfolio an spezialisierten Agenturen ein Multiplayer in der Experience Economy. AVANTGARDE ist eine global tätige Unternehmensgruppe mit mehr als 650 Mitarbeiter:innen an weltweit 13 Standorten. Im Agenturbereich gibt es neben AVANTGARDE Deutschland weitere Agenturmarken wie Trendbüro und Slash.Digital mit einem breiten Spektrum an Lösungen und Dienstleistungen. AVANTGARDE bespielt alle physischen und digitalen Touchpoints entlang der Customer Journey. Unsere Mission: „Crafting Stories. Shaping Spaces. Creating Fans.“
Filialleiter (m/w/d) für unseren Shop-in-Shop Arbeitgeber: Avantgarde
Die AVANTGARDE Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und leistungsorientierte Provisionen bietet, sondern auch ein umfassendes Weiterbildungs- und Coaching-Programm, das die persönliche und fachliche Entwicklung fördert. Mit einem dynamischen Team und einer positiven Arbeitskultur, die auf Markenbindung und Kundenerlebnis fokussiert ist, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Karriere standortübergreifend zu gestalten und von zahlreichen Mitarbeitervorteilen zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter (m/w/d) für unseren Shop-in-Shop erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bewirbst, schau dir die Marke genau an und überlege, wie du das Team und die Kundenbindung stärken kannst. Zeig in deinem Gespräch, dass du die Vision der Marke verstehst und bereit bist, sie zu leben.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit aktuellen Mitarbeitern von AVANTGARDE in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Kundenfokus unter Beweis stellen. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen und uns von deinem Potenzial zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter (m/w/d) für unseren Shop-in-Shop mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Stärken.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du für die Position als Filialleiter brennst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Deine Leidenschaft für die Marke und das Produkt sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avantgarde vorbereitet
✨Teamführung im Fokus
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team in der Vergangenheit geführt und entwickelt hast. Überlege dir, welche individuellen Stärken du erkannt hast und wie du diese gefördert hast. Das zeigt, dass du nicht nur eine Führungskraft bist, sondern auch ein Mentor.
✨Kundenbindung aktiv gestalten
Denke an Strategien, die du umgesetzt hast, um die Markenbindung zu stärken. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der proaktiven Kundenansprache zu sprechen und wie du ein positives Kundenerlebnis geschaffen hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und darauf eingehst.
✨Verkaufsförderung kreativ umsetzen
Überlege dir, welche Verkaufsaktionen oder Promotions du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, deine Ideen zu präsentieren, wie du das Interesse an Produkten wecken kannst. Kreativität und Innovationsgeist sind hier gefragt!
✨Organisationsgeschick demonstrieren
Sei bereit, über deine organisatorischen Fähigkeiten zu sprechen. Erkläre, wie du administrative Aufgaben effizient verwaltest und den Überblick über die Warenverfügbarkeit behältst. Ein strukturiertes Vorgehen ist entscheidend für den Erfolg im Pop-Up-Store.
