Inbetriebnehmer Heizungsregelung (m/w/d)

Inbetriebnehmer Heizungsregelung (m/w/d)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
A

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Inbetriebnahme und Optimierung von Temperaturregelsystemen in industriellen Anlagen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Heizungsregelung mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und enge Zusammenarbeit mit Kunden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heizungsregelung und arbeite an innovativen Lösungen.
  • Qualifikationen: Praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme und Kenntnisse in Regelungstechnik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Arbeitszeiten: 24-32 Stunden

Einsatzort: München

Dein Aufgabenprofil:

  • Inbetriebnahme von Temperaturregelsystemen und Regelkreisen an industriellen Wärmebehandlungsanlagen
  • Parametrierung und Optimierung von Reglern (u. a. PID-Einstellungen, Programmgeber) mit Eurotherm-Komponenten
  • Einbindung und Prüfung von Temperatursensorik (Thermoelemente, Messumformer) im Gesamtprozess
  • Fehleranalyse und Troubleshooting während der Inbetriebnahmephase
  • Dokumentation der Inbetriebnahme sowie Unterstützung bei der Abnahme
  • Enge Abstimmung mit Projektleitung, Konstruktion und Kunde vor Ort

Dein Qualifikationsprofil:

  • Praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme von Temperaturregelungssystemen, idealerweise mit Eurotherm-Reglern (z. B. iTools-Konfigurationssoftware)
  • Kenntnisse in der Regelungstechnik (PID-Regelung) sowie im Umgang mit Temperatursensorik
  • Erfahrung im Umfeld industrieller Öfen, Wärmebehandlungsanlagen oder vergleichbarer thermischer Prozesse von Vorteil
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten beim Kunden vor Ort
  • Deutschkenntnisse verhandlungssicher, Englisch von Vorteil

Deine Ansprechperson: Benjamin Steer

Inbetriebnehmer Heizungsregelung (m/w/d) Arbeitgeber: Avantgarde

Die AVANTGARDE Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und leistungsorientierte Provisionen bietet, sondern auch ein umfassendes Gutscheinprogramm sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile in den Bereichen Shopping, Reisen und Freizeit. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Coaching fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet vielfältige Karrierechancen, um in einer dynamischen und kreativen Arbeitsumgebung zu wachsen.

A

Kontaktdaten:

Avantgarde Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Inbetriebnehmer Heizungsregelung (m/w/d) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Avantgarde und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Avantgarde interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inbetriebnehmer Heizungsregelung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Inbetriebnahme von Temperaturregelsystemen
Parametrierung von Reglern
Optimierung von PID-Einstellungen
Kenntnisse in Regelungstechnik
Umgang mit Temperatursensorik
Fehleranalyse und Troubleshooting
Dokumentation der Inbetriebnahme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Avantgarde unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Avantgarde!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avantgarde vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Avantgarde beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!