Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze ältere Menschen in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Avanti GmbH, ein flexibles und unterstützendes Pflegeunternehmen.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Einsatzplanung und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Monatliche Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit und individuelle Benefit-Pakete.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und finde Einsätze, die zu dir passen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
Einsatzort: Strausberg
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Wenn dein Job als Altenpfleger aktuell mehr fordert als gut tut, lohnt sich ein Blick. Viele kennen das: kurzfristige Einsätze, wenig Planungssicherheit und hohe Verantwortung im Alltag – besonders in der Altenpflege. Genau hier setzen wir an. Seit über 25 Jahren begleiten wir Altenpfleger im Personalleasing. Wir hören zu, planen gemeinsam und sorgen für Einsätze in Strausberg und Umgebung, die machbar bleiben – fachlich, zeitlich und menschlich.
Folgende Qualifikationen und persönliche Stärken solltest du idealerweise mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
- Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
- Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
- Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Deine Benefits – so flexibel wie dein Leben:
Bei uns erwartet dich mehr als nur ein Job. Wir bieten dir ein Arbeitsumfeld, das sich deinen Bedürfnissen anpasst und Raum für deine individuelle Lebensgestaltung lässt. Das ist für uns selbstverständlich:
- Unbefristete Festanstellung mit bis zu 35 Std./Woche
- Verlässliche Einsatzplanung mit Berücksichtigung deiner zeitlichen Wünsche – keine Rufbereitschaft
- Vergütung über Tarif - inklusive Zuschläge
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner
- Optional: Work & Travel – bundesweite Einsätze möglich
Mehr Möglichkeiten für dich – dein individuelles Benefit-Paket: Weil sich Lebenssituationen verändern, kannst du genau die Zusatzleistungen auswählen, die dich aktuell am besten unterstützen. Bitte beachte, dass nicht alle Optionen miteinander kombinierbar sind.
- Mobilitätsoptionen nach Bedarf: Dienstwagen, Fahrtkostenübernahme oder Mobilitätspauschale
- Zusätzliche Sozialleistungen, z. B. betriebliche Krankenzusatzversicherung oder Edenred-Karte (Aufladung bis zu 50 € monatlich)
- Maximale Flexibilität wird bei uns auch maximal honoriert
Deine Meinung zählt: Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit.
Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Altenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: avanti GmbH
Die avanti GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber für Altenpfleger in Strausberg, der dir nicht nur eine unbefristete Festanstellung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch ein Arbeitsumfeld, das sich deinen individuellen Bedürfnissen anpasst. Mit einer verlässlichen Einsatzplanung, attraktiven Zusatzleistungen und einem starken Fokus auf persönliche Betreuung und Mitarbeiterzufriedenheit, fördert das Unternehmen aktiv deine berufliche Entwicklung und sorgt dafür, dass du in deiner Pflegekarriere die richtigen Schritte machst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpfleger (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Altenpfleger interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Werte und die spezifischen Anforderungen in der Altenpflege. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich in der Altenpflege wohlfühlen und das auch zeigen können.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege. Ob Grundpflege oder Wundversorgung – wir wollen wissen, was du kannst und wie du mit Herausforderungen umgehst.
Zeige deine Empathie:In der Altenpflege ist Empathie super wichtig. Teile in deiner Bewerbung Beispiele, wie du mit Patienten und Angehörigen kommunizierst und auf ihre Bedürfnisse eingehst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören und den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung und deren Arbeitsweise einholen. Schau dir die Webseite an, lies Bewertungen und informiere dich über die speziellen Angebote, die sie für Altenpfleger haben. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Sei es die Wundversorgung oder der Umgang mit schwierigen Situationen – solche Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsstärke
In der Altenpflege sind Empathie und gute Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Patienten und Angehörigen kommuniziert hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Menschen verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es wichtig, dass du Interesse daran zeigst. Frage im Interview nach den angebotenen Schulungen und wie die Einrichtung dich bei deiner beruflichen Entwicklung unterstützen kann. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln.
