Altenpfleger (m/w/d) – ambulante Pflege

Altenpfleger (m/w/d) – ambulante Pflege

Rastatt Teilzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Unterstützung älterer Menschen im Alltag sowie Durchführung der Grund- und Behandlungspflege.
  • Unternehmen: Avanti GmbH, ein erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Übertarifliches Gehalt, flexible Dienstplangestaltung und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Möglichkeit auf unbefristeten Arbeitsvertrag und bezuschusstes Fernstudium.
  • Warum dieser Job: Arbeite in der ambulanten Pflege und profitiere von einem starken Arbeitgeber.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.

Einsatzort: Rastatt

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Du willst in der Pflege arbeiten – aber zu deinen Bedingungen? Als erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen bringen wir qualifizierte Pflegefachkräfte mit renommierten ambulanten Pflegediensten zusammen. Für unsere Kunden im ambulanten Bereich suchen wir engagierte Altenpfleger, die mit Herz, Fachkompetenz und Teamgeist arbeiten.

Das bringst du mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
  • Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
  • Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
  • Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Deine Vorteile bei avanti:

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen – frei bleibt frei)
  • Deine Vollzeit ist unsere Teilzeit (35 Stunden/Woche)
  • Prämien für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
  • Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen inkl. Tankkarte
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)
  • Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
  • Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
  • Zentraler und erfahrener Ansprechpartner
  • Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit

Deine Aufgaben:

  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege im häuslichen Umfeld
  • Individuelle Betreuung und Unterstützung älterer Menschen im Alltag
  • Hilfe beim An- und Auskleiden
  • Dokumentation der Pflegemaßnahmen
  • Beratung und Einbindung von Angehörigen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten

Du möchtest in der ambulanten Pflege arbeiten und dabei von den Vorteilen eines starken Arbeitgebers profitieren? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich persönlich kennenzulernen.

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

Altenpfleger (m/w/d) – ambulante Pflege Arbeitgeber: avanti GmbH

Die avanti GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber im Bereich der ambulanten Pflege, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein übertarifliches Gehalt und attraktive Sozialleistungen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur individuellen Urlaubsplanung. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungsangebote sowie einem unterstützenden Teamgeist schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung in Rastatt, die es unseren Altenpflegern ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität älterer Menschen zu leisten.

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Kontaktdaten:

avanti GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Altenpfleger (m/w/d) – ambulante Pflege erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Arbeitsweise!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote im Bereich der ambulanten Pflege, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder bei Bewerbungen ist es wichtig, dass du deine Motivation und Empathie für die Arbeit mit älteren Menschen klar kommunizierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger (m/w/d) – ambulante Pflege mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger
Erfahrung in der Grundpflege
Wundversorgung
Vitalzeichenkontrolle
Dekubitusprophylaxe
Empathie
Kommunikationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Altenpflege deutlich machen. Erzähl uns, warum du in der ambulanten Pflege arbeiten möchtest und was dich antreibt.

Qualifikationen im Fokus:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach Altenpflegern mit Herz und Fachkompetenz, also zeig uns, was du drauf hast und welche besonderen Fähigkeiten du mitbringst!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Webseite für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet

Bereite dich gut vor

Informiere dich über die ambulante Pflege und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Erfahrungen du in der Grundpflege und Wundversorgung hast und wie du diese im Gespräch einbringen kannst.

Zeige Empathie und Kommunikationsstärke

Da der Umgang mit Patienten und Angehörigen zentral ist, solltest du Beispiele parat haben, die deine Empathie und Kommunikationsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in schwierigen Situationen reagiert hast.

Sei bereit für praktische Fragen

Erwarte Fragen zu Notfallsituationen oder zur Dokumentation von Pflegemaßnahmen. Bereite dich darauf vor, wie du in solchen Fällen handeln würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen, da dies für die Position wichtig ist. Frage gezielt nach den Angeboten des Unternehmens und wie sie dich in deiner beruflichen Entwicklung unterstützen können.