Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Senioren in Pflegeheimen und unterstütze sie im Alltag.
- Arbeitgeber: Avanti GmbH ist ein führender Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft erforderlich.
- Andere Informationen: Optionale bundesweite Work-&-Travel-Einsätze für Abenteuerlustige!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Neue Perspektiven in der Altenpflege warten auf dich! Als kompetenter Personaldienstleister im Gesundheitswesen vermitteln wir examiniert Altenpfleger in Solingen und Umland – ob in Pflegeheimen, Kurzzeitpflege oder Betreutem Wohnen. Bei uns findest du Einsätze, die zu deinem Lebensmodell und deiner Expertise passen.
Dein Erfahrungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger – spezialisiert auf geriatrische Langzeitpflege
- Erfahrung in der Umsetzung individueller Pflegekonzepte und Pflegeprozesssteuerung
- Versiert in Palliative Care und Schmerzmanagement für Senioren
- Sicher im Umgang mit digitaler Pflegedokumentation und Pflegesoftware
- Verantwortungsvolle Mitarbeit im interdisziplinären Pflegeteam
Deine Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit, Teilzeit oder Minijob
- Übertarifliche Vergütung inkl. Nacht-, Wochenend- & Feiertagszuschlägen
- Flexible Dienstplanung mit Mitspracherecht
- Fahrtkostenzuschuss oder Firmenwagen zur Privatnutzung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Zusatzversicherungen & Corporate Benefits
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
- Career Coaching & individuelle Entwicklungspfade
- Gesundheits- und Fitnessangebote
- Optional: Bundesweite Work-&-Travel-Einsätze
Ganzheitliche Pflege
- Grund- und Behandlungspflege für Senioren
- Aktivierung & Alltagsbegleitung
- Assistenz bei Arztvisiten & Therapien
- Pflegeberichtführung & Übergabe an Kollegen
Mögliche Einsatzorte:
- Seniorenresidenzen
- Pflege- und Betreuungszentren
- Rehabilitationszentren
- Palliativstationen
Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!
Altenpfleger (m/w/d) – Deine Karriere in der Seniorenpflege (Bergisch Gladbach) Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) – Deine Karriere in der Seniorenpflege (Bergisch Gladbach)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind in der Altenpflege besonders wichtig. Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachkräften zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Altenpflege, insbesondere in der geriatrischen Langzeitpflege. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Jobmessen oder Informationsveranstaltungen im Gesundheitswesen. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Pflegeeinrichtungen sprechen und einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen in der Altenpflege recherchierst und deine Antworten übst. Zeige, dass du sowohl fachlich als auch menschlich für die Position geeignet bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) – Deine Karriere in der Seniorenpflege (Bergisch Gladbach)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft sowie deine Erfahrung in der geriatrischen Langzeitpflege. Zeige, dass du die erforderlichen Fähigkeiten für die individuelle Pflege und Palliative Care mitbringst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an der Seniorenpflege begeistert. Gehe auf deine persönlichen Stärken und Erfahrungen ein, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Digitale Kompetenzen betonen: Da der Umgang mit digitaler Pflegedokumentation wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung darauf hinweisen, dass du sicher im Umgang mit entsprechender Software bist. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich den modernen Anforderungen der Pflege anzupassen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege, insbesondere zu geriatrischen Pflegekonzepten und Palliative Care. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit herausfordernden Situationen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im interdisziplinären Pflegeteam wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die avanti GmbH und ihre Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Qualität der Pflege zu verbessern.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung in der Altenpflege.
