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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Pflegealltag und unterstütze bei der Mobilität und Medikamentenverabreichung.
- Arbeitgeber: Avanti ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Pflegeberufe mit einem menschlichen Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Schichtmodelle und umfangreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Hier zählt deine Arbeit, du wirst als Mensch gesehen und kannst aktiv mitgestalten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Optionale Work & Travel Möglichkeiten in Deutschland für Abenteuerlustige.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist
ID:318074
Einsatzort:Uelzen, Lüneburger Heide
Art(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit
Lust auf Abwechslung? Dann nichts wie los!
Du bist examinierter Altenpfleger und suchst nach einem Arbeitsplatz,
bei dem deine Arbeit zählt – und du als Mensch gesehen wirst? Dann komm zu avanti, dem spezialisierten Personaldienstleister für Pflegeberufe!
Wir bieten dir flexible Einsatzmöglichkeiten in Uelzen und Umgebung – in stationären Einrichtungen, der ambulanten Pflege oder im betreuten Wohnen.
Was du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
- Führerschein Klasse B? Nice to have – denn ganz ohne fahrbar’s Ding wird’s manchmal tricky
- Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag
- Siege, Streiche & Strategie – du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick
Unsere Extras für dich:
- Unbefristeter Vertrag – damit du nicht alle paar Monate zittern musst
- Umfangreiche Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits – gönn dir was!
- Übertarifliche Bezahlung – weil du es verdient hast
- Flexible Schichtmodelle: Vollzeit oder Teilzeit, ganz wie’s dir passt
- Dienstwagen oder fetter Fahrkostenzuschuss – komm entspannt zur Schicht
- Fester Ansprechpartner – keiner von der Hotline, sondern echte Menschen
- Mitspracherecht beim Dienstplan (Motto: Weniger Chaos, mehr Planung)
- Optional: Work & Travel in Deutschland – wenn du mal raus willst
Pflegealltag gestalten:
- Hilfe bei Essen, Trinken & Toilettengängen
- Förderung der Mobilität & Sturzprävention
- Assistenz bei Medikamentenverabreichung
- Fachgerechte Pflegedokumentation
Bock auf den nächsten Schritt? Drück auf „Jetzt bewerben“ und zeig uns, was in dir steckt!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
avanti GmbH
Niederlassung Hamburg Medical
Team Recruiting
Mühlenstieg 17
22041 Hamburg
Telefon: +
E-Mail:
Webseite:
Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung
Tarifvertrag:GVP
Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung
Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Altenpflegern und Fachleuten aus der Pflegebranche zu vernetzen. Oftmals erfährst du so von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Einrichtungen in Uelzen und Umgebung, die Altenpfleger suchen. Besuche deren Webseiten oder rufe direkt an, um mehr über ihre Arbeitsweise und die Teamkultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im Pflegebereich recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! In Gesprächen oder Netzwerken kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit teilen, die deine Empathie und deinen Humor im Pflegealltag verdeutlichen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) – Mit Herz & Teamgeist
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Altenpfleger. Erkläre, warum du in der Altenpflege arbeiten möchtest und was dich an dieser Position bei avanti besonders anspricht.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft. Füge relevante Erfahrungen hinzu, die deine Fähigkeiten im Umgang mit älteren Menschen unterstreichen, und erwähne gegebenenfalls deinen Führerschein Klasse B.
Persönliche Eigenschaften betonen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du über die notwendigen persönlichen Eigenschaften verfügst, wie Empathie, Humor und Teamgeist. Diese Eigenschaften sind in der Altenpflege besonders wichtig und sollten in deiner Bewerbung deutlich werden.
Schließe mit einem starken Aufruf zum Handeln ab: Beende dein Bewerbungsschreiben mit einem positiven und motivierenden Satz, der dein Interesse an einem persönlichen Gespräch ausdrückt. Lade die Leser ein, mehr über dich zu erfahren und zeige, dass du bereit bist, Teil des Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen in der Altenpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.
✨Zeige deine Empathie und Teamgeist
In der Altenpflege ist es wichtig, empathisch und teamorientiert zu sein. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du auf die Bedürfnisse der Pflegebedürftigen eingegangen bist.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
