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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Senioren in verschiedenen Einrichtungen mit Herz und Fachkompetenz.
- Arbeitgeber: Avanti GmbH ist ein erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, flexible Dienstpläne und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und finde Einsätze, die zu deinem Lebensstil passen!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Möglichkeit auf ein bezuschusstes Fernstudium.
Einsatzort: Erfurt
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Pflege mit Herz und Verstand – bei uns stehst du im Mittelpunkt! Als kompetenter Personaldienstleister im Gesundheitswesen vermitteln wir examiniert Altenpfleger in Erfurt und Umland – ob in Pflegeheimen, Kurzzeitpflege oder Betreutem Wohnen. Bei uns findest du Einsätze, die zu deinem Lebensmodell und deiner Expertise passen.
Deine Fachkompetenz:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann – Expertise in der stationären Altenpflege
- Versiert in Grundpflege, Mobilisation und aktivierender Pflege für Senioren
- Sicher in Wundversorgung, Dekubitusprophylaxe und professioneller Verbandspflege
- Routiniert in Pflegedokumentation nach SGB XI und digitaler Pflegeplanung (EDP)
- Belastbar im Schichtdienst, sowohl in stationären als auch ambulanten Pflegeeinsätzen
Das bieten wir dir:
- Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen – frei bleibt frei)
- Dein Vollzeit ist unser Teilzeit (35 Stunden/Woche)
- Prämien für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen inkl. Tankkarte
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)
- Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
- Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
- Zentraler und erfahrener Ansprechpartner
- Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit
Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt! Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
bewerbung.erfurt@avanti.jobs
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit anderen Altenpflegern und Fachleuten im Gesundheitswesen zu vernetzen. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von StudySmarter. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Philosophie und die Ziele des Unternehmens verstehst, kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Altenpflege beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Pflege unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Pflegeeinrichtungen zu arbeiten. Da wir bei StudySmarter vielfältige Einsätze anbieten, ist es wichtig, dass du offen für unterschiedliche Arbeitsumgebungen bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder Pflegefachkraft sowie deine spezifischen Erfahrungen in der stationären Altenpflege. Zeige, dass du versiert in der Grundpflege und Wundversorgung bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Altenpfleger interessierst. Gehe darauf ein, wie deine Werte und deine Fachkompetenz mit den Zielen des Unternehmens übereinstimmen.
Dokumente sorgfältig prüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen, vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind.
Online-Bewerbung: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Achte darauf, alle Felder korrekt auszufüllen und lade deine Dokumente in den geforderten Formaten hoch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, die speziell für Altenpfleger relevant sind. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Grundpflege, Mobilisation und Wundversorgung. Zeige, dass du die Bedürfnisse von Senioren verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Präsentiere deine Fachkompetenz
Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar kommunizierst. Betone deine Kenntnisse in der Pflegedokumentation und digitalen Pflegeplanung, da dies für die Position wichtig ist.
✨Zeige deine Belastbarkeit
Da die Arbeit im Schichtdienst oft herausfordernd sein kann, ist es wichtig, deine Belastbarkeit zu betonen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du unter Druck ruhig und effektiv geblieben bist.
✨Frage nach den Einsatzmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die verschiedenen Einsatzmöglichkeiten zu erfahren, die das Unternehmen bietet. Frage nach der Flexibilität des Dienstplans und wie die Einsätze an deine persönlichen Bedürfnisse angepasst werden können.
