Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Pflegealltag aktiv mit und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: Avanti bietet ein flexibles und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, übertarifliche Bezahlung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Deine Meinung zählt – regelmäßige Umfragen zur Verbesserung des Arbeitsumfelds.
- Warum dieser Job: Erlebe planbare Einsätze ohne Stress und mit echter Wertschätzung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder verwandten Berufen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Einsatzort: Delmenhorst
Art(en) der Anstellung: Minijob, Teilzeit, Vollzeit
Wenn dich dein Job als Altenpfleger mehr auslaugt als erfüllt – lies weiter. Du liebst die Pflege, aber ständiges Einspringen und unsichere Dienstpläne rauben dir die Energie? Bei avanti läuft das anders. Punkt. Einsätze in Delmenhorst und Umgebung, klar abgestimmt und passend zu deinem Alltag. Keine Überraschungen.
So rockst du gemeinsam mit uns jeden Einsatz und machst den Unterschied:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
- Führerschein Klasse B? Nice to have – denn ganz ohne fahrbar’s Ding wird’s manchmal tricky
- Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag
- Siege, Streiche & Strategie – du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick
Deine Benefits – so flexibel wie du:
- 35 Stunden max. – aber 100 % Sicherheit. Unbefristet natürlich
- Dienstplan, der deine Wünsche kennt – keine Rufbereitschaft, kein Stress
- Übertariflich bezahlt. Zuschläge? Gibt’s obendrauf
- 30 Tage Pause auch
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & satte Rabatte über Corporate Benefits
- Feste Ansprechpartner statt Hotline-Warteschleife
- Optional: Work & Travel – wenn du deutschlandweit durchstarten willst
On top: Dein persönlicher Benefit-Boost. Dein Leben ändert sich? Deine Benefits ziehen mit. Du wählst, was gerade zu dir passt – ein paar Kombis sind ausgeschlossen, aber hey, Individualität braucht Spielraum.
Du fährst vor – wir zahlen mit: Dienstwagen, Kostenübernahme oder Mobilitätsbonus. Weil Standard nicht reicht: Zusatzversicherung oder bis zu 50 € monatlich extra mit der Edenred-Karte. Wer maximale Flexibilität bringt, bekommt sie auch maximal vergütet.
Und ja – deine Meinung zählt wirklich. Mit unserer monatlichen Smiley-Umfrage sagst du uns ehrlich, wie’s läuft. Kurz. Direkt. Wirkungsvoll.
Mach den nächsten Schritt in deiner Pflegekarriere: Starte als Altenpfleger bei avanti durch und finde Einsätze, die wirklich zu dir passen!
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Altenpfleger (m/w/d) – planbar & transparent Arbeitgeber: avanti GmbH
Avanti ist ein Arbeitgeber, der Pflegekräfte nicht nur anstellt, sondern sie auch in schwierigen Zeiten unterstützt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, unbefristeten Festanstellungen und einem individuellen Benefit-Paket bieten wir dir die Möglichkeit, Beruf und Leben optimal zu vereinbaren. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und die persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner sorgen dafür, dass du dich bei uns wirklich angekommen fühlst.
