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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege in stationären Einrichtungen.
- Arbeitgeber: avanti, ein erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag, faire Vergütung und persönliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Stabilität und Flexibilität in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Jeder ist willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft.
Einsatzort: Erlangen
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Struktur statt täglicher Organisationsstress. Viele Altenpfleger lieben ihren Beruf - aber nicht die Umstände. Dienstpläne ändern sich kurzfristig, Pausen fallen aus und echte Wertschätzung bleibt oft auf der Strecke. Wer engagiert arbeitet, opfert sich nicht selten selbst auf.
Bei avanti, einem erfahrenen Personaldienstleister im Gesundheitswesen, arbeitest du in fester Anstellung und wirst in wechselnden Pflegeeinrichtungen eingesetzt. Seit über 25 Jahren sorgen wir mit strukturierter Planung, ehrlicher Kommunikation und festen Ansprechpartnern dafür, dass dein Arbeitsalltag wieder verlässlich wird. Du bekommst Rückhalt, Sicherheit und ein Arbeitsumfeld, das dir Flexibilität bietet - ohne ständig selbst aufopfern zu müssen.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
- Verantwortungsbewusstsein und ein professioneller Umgang mit Bewohnern
- Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude an einer Pflege, die nicht dauerhaft unter Zeitdruck steht
- Führerschein Klasse B
Das bieten wir dir:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei avanti
- Faire, übertarifliche Vergütung inklusive Zuschlägen
- Strukturierte Einsatzplanung mit verlässlichen Absprachen
- Kein ständiges Einspringen und keine kurzfristigen Dienständerungen
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner
- Dienstwagenoption oder Fahrtkostenübernahme
- Regionale Einsätze - optional auch bundesweit
- Zusätzliche Mitarbeiter-Benefits, z.B. Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge, Edenred-Karte
Dein Aufgabenbereich:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege in stationären Einrichtungen
- Betreuung und Begleitung der Bewohner im täglichen Pflegealltag
- Unterstützung bei Mobilisation und Alltagsaktivitäten
- Umsetzung der Pflegeplanung und Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit mit Pflege- und Betreuungsteams vor Ort
Interesse geweckt? Wenn du dir einen Pflegejob wünschst, der planbar ist und dir langfristig Stabilität gibt, dann melde dich unkompliziert bei uns - per WhatsApp oder über den Online-Bewerbungsweg. Wir nehmen uns Zeit für ein persönliches Gespräch.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen - unsere Stellenausschreibungen richten sich an Menschen jeden Alters, Geschlechts (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Für uns zählt, was du kannst - wir entscheiden fair, transparent und ausschließlich nach fachlicher Qualifikation.
Altenpfleger (m/w/d) – Verlässlichkeit statt Verschleiß Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
bewerbung.nuernberg@avanti.jobs
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) – Verlässlichkeit statt Verschleiß
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Firma nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir sonst vielleicht verschlossen bleiben würden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere im Pflegebereich zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) – Verlässlichkeit statt Verschleiß
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Altenpflege zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Struktur ist key!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und warum du zu uns passt.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei avanti an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an unserem Ansatz begeistert. Das zeigt uns, dass du dir wirklich Gedanken gemacht hast.
Bewirb dich online!: Nutze unseren Online-Bewerbungsweg auf der Webseite. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Pflegeeinrichtung einholen. Schau dir deren Philosophie, Werte und die Art der Pflege an, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Altenpfleger unter Beweis gestellt hast. Sei es der Umgang mit schwierigen Bewohnern oder das Arbeiten im Team – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Interviews durchblicken, warum du Altenpfleger geworden bist und was dir an diesem Beruf Freude bereitet. Deine Begeisterung kann ansteckend wirken und zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine sinnvolle Aufgabe.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsbedingungen zu erfahren. Frage nach der Unterstützung, die dir geboten wird, und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an einem langfristigen Engagement und einer positiven Arbeitsumgebung.
