Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patienten in kritischen Situationen und arbeite eng mit einem tollen Team zusammen.
- Arbeitgeber: avanti GmbH – ein Arbeitgeber, der deine Bedürfnisse schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und übertarifliche Bezahlung.
- Andere Informationen: Bezahltes Studium möglich, persönliche Betreuung und Work & Travel-Optionen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in der Intensivpflege und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Examen als Pflegefachkraft und Zusatzqualifikation in Intensivpflege erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einsatzort: Frankfurt am Main
Art(en) der Anstellung: Teilzeit - flexibel, Vollzeit
Fachkompetenz verdient Flexibilität – und genau die bieten wir Ihnen! Mit Herz, Kompetenz und Erfahrung begleitest du Patienten in kritischen Situationen – wir begleiten dich bei deinem nächsten Karriereschritt. Komm zu avanti und werde Fachkrankenpfleger für Intensivpflege – in einem Team, das deine Arbeit schätzt und deine Bedürfnisse kennt.
Was du mitbringen solltest:
- Examen als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheit- und Krankenpfleger, Pflegefachmann mit Zusatzqualifikation Intensivpflege
- Schnelle Entscheidungsfindung und sicheres Arbeiten unter Zeitdruck
- Mobilität durch Führerschein Klasse B für flexible Einsatzplanung
Deine Vorteile bei avanti:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis zu 35 Std./Woche) – unsere Vollzeit ist deine Teilzeit
- Flexible Dienstplangestaltung – keine Rufbereitschaft, planbare Freizeit
- Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge
- Firmenwagen zur privaten Nutzung oder wahlweise Fahrkostenübernahme
- Sozialleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-Gutscheinkarte (bis 50 €/Monat)
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme (z. B. Reise-, Event- oder Einkaufsvorteile)
- Bezahltes Studium an der HFH – auch ohne Abitur möglich
- Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
- Work & Travel-Optionen für mehr berufliche Freiheit
Dein Tätigkeitsfeld:
- Patientenmonitoring via EKG, SpO₂-Messung und invasives Blutdruckmessen
- Beatmungsmanagement inklusive Einstellung und Überwachung von Ventilationsparametern
- Vorbereitung und Verabreichung von Analgosedierung, Infusionstherapie und vasoaktiven Medikamenten
- Wundversorgung, Dekubitusprävention und Katheterpflege nach Hygienestandards
- Notfallmanagement mit Reanimationsmaßnahmen (CPR, ACLS)
- Lückenlose Pflegedokumentation in der elektronischen Patientenakte
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Physiotherapeuten und Laborteams
Starte deine nächste Herausforderung in der Intensivpflege – bewirb dich jetzt und erlebe Teamwork, das deine Expertise fördert!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
avanti GmbH
Niederlassung Frankfurt
Team Recruiting
Hamburger Allee 4560486 Frankfurt am Main
Tel: 069 244 04 23 23
E-Mail: bewerbung.frankfurt@avanti.jobs
Webseite:
Abteilungen: Medizin / Pflege
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied! (Frankfurt am Main) Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied! (Frankfurt am Main)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Intensivpflege arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Intensivpflege! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir diese Arbeit wichtig ist und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege – Deine Kompetenz macht den Unterschied! (Frankfurt am Main)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Fachkrankenpfleger für Intensivpflege zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Einsätzen und wie du in kritischen Situationen reagiert hast – das macht den Unterschied!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Webseite: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Webseite. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du die wichtigsten Themen der Intensivpflege beherrschst. Informiere dich über aktuelle Standards und Verfahren, die in der Intensivpflege relevant sind, wie z.B. Beatmungsmanagement oder Notfallmanagement. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Intensivpflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die interdisziplinäre Zusammenarbeit schätzt.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten bietet, solltest du betonen, dass du bereit bist, dich an verschiedene Schichten und Einsatzorte anzupassen. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten oder Karrierewegen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Stelle interessiert bist und bereit bist, in deine eigene Entwicklung zu investieren.