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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensivpflege und umfassende Betreuung von Patienten in kritischen Situationen.
- Arbeitgeber: Etablierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit fairen Bedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Retten Sie Leben und arbeiten Sie in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamplayer-Mentalität.
- Andere Informationen: Möglichkeiten für Fernstudium und deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einsatzort: Hannover
Art(en) der Anstellung: Schicht, Teilzeit, Vollzeit
Leben retten mit Herzblut – dafür schaffen wir den idealen Rahmen. Als etablierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen vermitteln wir qualifizierte Fachkräfte dorthin, wo sie gebraucht werden – mit höchster Wertschätzung, fairen Bedingungen und echtem Gestaltungsspielraum.
Für spannende Einsätze in verschiedenen Fachbereichen suchen wir engagierte Fachkrankenpfleger aus dem Intensivbereich, die ihre Spezialisierung mit Herz und Kompetenz leben.
Dein Profil – das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann
- Idealerweise Fachweiterbildung in Intensiv- und Anästhesiepflege
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
- Teamplayer-Mentalität und Bereitschaft zu Schichtdiensten
Das bieten wir dir:
- Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen – frei bleibt frei)
- Deine Vollzeit ist unsere Teilzeit (35 Stunden/Woche)
- Prämien für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen inkl. Tankkarte
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)
- Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
- Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
- Zentraler und erfahrener Ansprechpartner
- Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit
Dein Aufgabenbereich Intensivpflege:
- Überwachung und umfassende pflegerische Betreuung intensiver Patienten
- Durchführung und Überwachung lebenswichtiger Maßnahmen (Beatmung, Infusionstherapie, Medikamentengabe)
- Bedienung, Kontrolle und Pflege medizinisch-technischer Geräte (Beatmungsgeräte, Monitore, Perfusoren)
- Frühzeitiges Erkennen und Einschätzen kritischer Veränderungen im Patientenstatus
- Durchführung von Notfallmaßnahmen und Mitwirkung bei Reanimationen
- Enger fachlicher Austausch mit ärztlichem Dienst und interdisziplinären Teams
- Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Assistenz bei Diagnostik und Therapie
- Einhaltung hoher Hygienestandards und fachgerechte Dokumentation
- Empathische Begleitung von Patientinnen und Angehörigen in Ausnahmesituationen
Wenn du deine Fachkompetenz in einem anspruchsvollen und zugleich wertschätzenden Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Helden der Intensivpflege (m/w/d) – mit Herz, Wissen & Verantwortung (Hannover) Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Helden der Intensivpflege (m/w/d) – mit Herz, Wissen & Verantwortung (Hannover)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Intensivpflege arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit und den Menschen, die du betreuen wirst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In deinem Lebenslauf und im Gespräch solltest du betonen, warum dir die Arbeit mit Patienten am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Helden der Intensivpflege (m/w/d) – mit Herz, Wissen & Verantwortung (Hannover)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Intensivpflege zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben gut, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, besonders im Bereich Intensivpflege. Erzähl uns von besonderen Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das macht Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Intensivpflege vertraut. Informiere dich über die gängigen Verfahren und Technologien, die in der Intensivmedizin verwendet werden, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige Empathie
In der Intensivpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Patientenbetreuung betreffen. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich verstehst.
✨Frage nach dem Team
Stelle Fragen über das Team und die Arbeitskultur. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen eigenen übereinstimmen.