Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensivpflege mit klaren Strukturen und echtem Teamzusammenhalt.
- Unternehmen: avanti – ein innovativer Arbeitgeber in der Pflege.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung und flexible Dienstpläne.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in der Intensivpflege nach deinen Wünschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Einsatzort: Berlin
Art(en) der Anstellung: Minijob, Teilzeit, Vollzeit
Intensivpflege ist kein 9-to-5 – das weißt du. Fachwissen, Verantwortung und ein kühler Kopf gehören für dich zum Alltag auf der Intensivstation. Dauerstress, chaotische Dienstpläne und fehlende Planungssicherheit? Damit ist jetzt Schluss.
Bei avanti stehst du wieder im Mittelpunkt: klare Strukturen, echter Rückhalt im Team und planbare Einsätze – Intensivpflege, die zu deinem Leben passt.
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege
- Idealerweise eine Fachweiterbildung in der Intensivpflege oder Berufserfahrung auf einer Intensivstation
- Einfühlungsvermögen, Teamgeist und eine offene, respektvolle Kommunikation sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und besonnen zu handeln
- Verantwortungsbewusstsein und einen kühlen Kopf – auch wenn es mal stressig wird
- Lust, dich weiterzuentwickeln und Neues dazuzulernen
- Einen Führerschein? Schön. Keinen? Auch okay.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht
- Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste
- Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan
- Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten
- Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top
- 30 Tage frei. Punkt.
- Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven
- Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.
- Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem.
- Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden.
- Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.
- Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.
- 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt's auch maximale Extravergütung. Fair ist fair.
- Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.
Lust auf einen Job in der Intensivpflege, der dich endlich feiert statt ausbremst? Lebenslauf gerade nicht griffbereit? Egal – bewirb dich einfach initiativ, den Rest klären wir gemeinsam!
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Intensivpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: avanti GmbH
Avanti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Intensivpfleger in Berlin ein Arbeitsumfeld bietet, das auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist. Mit flexibler Dienstplangestaltung, unbefristeten Arbeitsverträgen und übertariflicher Bezahlung schätzt das Unternehmen deine Expertise und fördert deine persönliche Entwicklung. Hier findest du nicht nur Rückhalt im Team, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Mitarbeiterrabatte und eine Krankenzusatzversicherung, die deinen Arbeitsalltag bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Intensivpfleger (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Kopf hast, zögere nicht, direkt bei der Firma anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder besuche lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeig, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gut informiert bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, dein Emoji-Gesicht zu zeigen – wir lieben es, wenn du authentisch bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intensivpfleger (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich als Intensivpfleger ausmacht und warum du perfekt ins Team passt!
Anschreiben mit Herz:In deinem Anschreiben hast du die Chance, uns von dir zu überzeugen. Erzähl uns, warum du in der Intensivpflege arbeiten möchtest und was dir an unserem Ansatz gefällt. Sei authentisch und zeig deine Motivation!
Referenzen sind Gold wert:Wenn du bereits Erfahrungen in der Intensivpflege hast, vergiss nicht, Referenzen oder Empfehlungen beizufügen. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deiner Arbeitsweise und deinem Teamgeist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Intensivpflege vertraut
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Abläufe auf einer Intensivstation. Zeige im Interview, dass du die Verantwortung und den Stress, die mit diesem Job verbunden sind, verstehst und bereit bist, diese anzunehmen.
✨Teamgeist betonen
Bereite Beispiele vor, die deinen Teamgeist und deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. In der Intensivpflege ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und auch in stressigen Situationen ruhig zu bleiben.
✨Flexibilität zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Das Unternehmen sucht jemanden, der sich an verschiedene Dienstpläne anpassen kann. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Weiterbildung oder zu den Einsatzmöglichkeiten sind immer gut!
