Auf einen Blick
- Aufgaben: Medizinische Grundpflege und Unterstützung von Frühchen in der Neonatologie.
- Unternehmen: Avanti GmbH – ein innovativer Arbeitgeber in der Pflegebranche.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, flexible Dienstplangestaltung und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten und persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Kleinsten und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester oder Pflegefachkraft mit pädiatrischem Schwerpunkt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Einsatzort: Berlin
Art(en) der Anstellung: Minijob, Teilzeit, Vollzeit
Präzision und Einfühlungsvermögen – deine Rolle in der Neonatologie. Du bist mit Herz und Fachwissen für das Wohl der Kleinsten da? Komm zu avanti! Wir bieten dir spannende Einsätze als Kinderkrankenschwester in renommierten Einrichtungen, eine flexible Einsatzgestaltung und eine individuelle Betreuung – alles, was du für eine erfüllende Tätigkeit brauchst!
Was du mitbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester oder Pflegefachkraft mit pädiatrischem Schwerpunkt
- Versiert in Beatmungspflege, Infusionstherapie und Schmerzmanagement bei Kindern
- Routinierter Einsatz von pädiatrischen Monitoring- und Therapiegeräten
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Familien und interdisziplinären Teams
- Belastbarkeit in wechselnden Schicht- und Intensivsettings
- Führerschein vorhanden – mobil im Einsatz
Was wir zu bieten haben:
- Attraktive Bezahlung weit über Tarif + Urlaubs- & Weihnachtsbonus
- Gestalte deinen Dienstplan selbst – kein spontanes Einspringen
- Vollzeit oder Teilzeit (35 Std.) – du entscheidest
- Empfehlungs-Prämien für neue Kollegen
- Dienstwagen privat nutzbar oder Fahrkostenübernahme
- Unbefristete Festanstellung
- Betriebliche Zusatzversicherungen
- Edenred-Gutscheine steuerfrei
- Mitarbeiterrabatte auf Reisen, Technik & mehr
- Finanzierte HFH-Weiterbildung (ohne Abitur möglich)
- Fester, persönlicher Ansprechpartner
- Optional: Deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze
Deine Aufgaben:
- Medizinische Grundpflege, Ernährung & Hygiene bei Kindern
- Monitoring von Vitalwerten und Dokumentation
- Verabreichung von Medikamenten & Infusionen
- Mitarbeit bei Untersuchungen & Therapien
- Elternberatung & psychosoziale Begleitung
Einsatzorte:
- Neonatologie & Frühchen station
- Kinderintensivpflege
- Kinderonkologie station
- Pädiatrische Ambulanz
- Reha-Kliniken für Kinder
Du pflegst mit Herz – wir kümmern uns um den Rest. Komm zu avanti – wir freuen uns auf dich!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie Arbeitgeber: avanti GmbH
Avanti ist ein Arbeitgeber, der Pflegekräfte nicht nur anstellt, sondern sie auch in schwierigen Zeiten unterstützt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, unbefristeten Festanstellungen und einem individuellen Benefit-Paket bieten wir dir die Möglichkeit, Beruf und Leben optimal zu vereinbaren. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und die persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner sorgen dafür, dass du dich bei uns wirklich angekommen fühlst.
Kontaktdaten:
avanti GmbH Recruiting-Team
bewerbung.direkt@avanti.jobs
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung anzurufen. Frag nach, ob sie noch Bewerbungen annehmen und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in das Team einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Empathie arbeiten – zeig uns, wer du bist!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Neonatologie hervor. Ob Beatmungspflege oder Elternberatung – wir wollen wissen, was du kannst und wie du das Wohl der Kleinsten sicherstellst.
Achte auf Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein klarer und strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Homepage einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Neonatologie vertraut. Informiere dich über die gängigen Verfahren, wie Beatmungspflege und Schmerzmanagement bei Kindern. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Empathie zeigen
In der Neonatologie ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du einfühlsam mit Familien umgegangen bist oder in stressigen Situationen Ruhe bewahrt hast. Das zeigt, dass du die nötige soziale Kompetenz mitbringst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren. Frag nach den Einsatzmöglichkeiten oder der Teamstruktur.
✨Flexibilität betonen
Da die Arbeit in der Neonatologie oft Schichtarbeit erfordert, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du mit wechselnden Schichten umgehst und warum du das als Vorteil siehst.
