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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und pflege die kleinsten Patienten in der Neonatologie.
- Arbeitgeber: Avanti ist ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen mit Fokus auf Empathie und Fachkompetenz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Dienstplan selbst und arbeite in einem unterstützenden Team für eine sinnvolle Aufgabe.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester oder Pflegefachkraft mit pädiatrischem Schwerpunkt erforderlich.
- Andere Informationen: Optionale deutschlandweite Work-&-Travel-Einsätze und persönliche Ansprechpartner für deine Anliegen.
Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie
Einsatzort:Neustadt bei Coburg
Art(en) der Anstellung:Teilzeit, Vollzeit
Präzision und Einfühlungsvermögen – deine Rolle in der Neonatologie.
Avanti ist ein spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Wir vermitteln Neonatologie- und Kinderintensivpflegefachkräfte in Neustadt bei Coburg und Umgebung – in perinatalen Zentren, neonatologischen Intensivstationen oder Frühgeborenenstationen.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Pflegefachmann
- Zusatzqualifikation in Neonatologie oder pädiatrischer Intensivpflege
- Erfahrung in Beatmungs- und Monitoringtechnik
- Empathie und hohe Belastbarkeit
- Teamfähigkeit in interdisziplinären Teams
Das erwartet dich bei avanti:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
- Planbare Dienstzeiten ohne spontane Rufbereitschaft
- Überdurchschnittliche Bezahlung plus Wochenend- & Feiertagszuschläge
- Dienstwagen oder Fahrkostenerstattung nach Wahl
- Zusätzliche Leistungen: Krankenzusatzversicherung & Edenred-Gutscheine
- Exklusive Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Prämien
- Fester Ansprechpartner im avanti Team
- Unterstützung beim HFH-Studium – auch ohne Abitur
- Optional: bundesweite Work & Travel-Einsätze in ganz Deutschland
Deine Expertise für die Jüngsten – jetzt als Neonatologie-Pflegekraft bewerben!
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
avanti GmbH
Niederlassung Nürnberg
Team Recruiting
Ostendstraße 111
90482 Nürnberg
Telefon: +49911 96959444
E-Mail: bewerbung.nuernberg@avanti.jobs
Webseite: www.avanti.jobs
Abteilungen:Medizin / Pflege
Art(en) des Personalbedarfs:Neubesetzung
Tarifvertrag:BAP/DGB – Tarifgemeinschaft
Entgeltgruppe:Übertarifliche Bezahlung
Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
bewerbung.nuernberg@avanti.jobs
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachkräften im Bereich der Neonatologie zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Neonatologie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung in der Beatmungspflege und im Umgang mit Familien. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Empathie unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, in verschiedenen Schichtmodellen zu arbeiten. In der Neonatologie ist es wichtig, dass du dich schnell an wechselnde Bedingungen anpassen kannst. Betone dies in Gesprächen und sei bereit, deine Einsatzmöglichkeiten zu erläutern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester für die Neonatologie (m/w/d) – Kompetenz trifft Empathie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig durchzulesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Krankenschwester in der Neonatologie wichtig sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen im pädiatrischen Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Neugeborenen und deine sozialen Kompetenzen darlegst. Erkläre, warum du gut zu avanti passt und was dich an der Stelle reizt.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle erforderlichen Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Stelle eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderkrankenschwester erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Beatmungspflege, Infusionstherapie und Schmerzmanagement vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.
✨Empathie zeigen
In der Neonatologie ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du mit Familien gearbeitet hast oder schwierige Situationen gemeistert hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent, sondern auch einfühlsam bist.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Einrichtung, indem du Fragen zu den Arbeitsabläufen, dem Team und den Herausforderungen in der Neonatologie stellst. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner zukünftigen Rolle interessiert bist.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle flexible Einsatzmöglichkeiten bietet, solltest du deine Bereitschaft zur Arbeit in wechselnden Schicht- und Intensivsettings betonen. Erkläre, wie du mit Stress und wechselnden Anforderungen umgehst.
