Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in Reha-Kliniken.
- Unternehmen: Avanti, ein flexibles und menschliches Unternehmen im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Individuelle Benefits und ein persönlicher Ansprechpartner für deine Bedürfnisse.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag stressfrei und mit echtem Teamgeist.
- Qualifikationen: Examen als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Patientenversorgung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Einsatzort: Kloster Lehnin
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Du gibst jeden Tag alles für andere. Zeit, dass jemand auch an dich denkt. Für unsere Einsätze in Reha-Kliniken suchen wir Pflegefachkräfte, die wieder gerne zur Arbeit gehen möchten – ohne Dauerstress, ohne Einspringen und ohne das Gefühl, nur "eine Nummer" zu sein. Bei avanti planen wir gemeinsam mit dir. Seit über 25 Jahren begleiten wir Pflegekräfte im medizinischen Personalleasing – menschlich, flexibel und auf Augenhöhe.
Folgende Qualifikationen und persönliche Stärken solltest du idealerweise mitbringen:
- Examen als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder gleichwertige Qualifikation
- Erfahrung in der pflegerischen Versorgung von Patienten im stationären Bereich oder in der Rehabilitation
- Kenntnisse in Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie prophylaktischen Maßnahmen, z. B. Dekubitusprophylaxe
- Freude an aktivierender Pflege und an der Begleitung von Patienten im Reha-Alltag
- Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Fortbildungen
- Führerschein wünschenswert, aber kein Muss
Deine Benefits – weil dein Leben mehr ist als nur Arbeit:
Wir wissen: Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch mit eigenen Wünschen, Verpflichtungen und Träumen. Deshalb bekommst du bei uns nicht einfach nur einen Job – sondern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst und dir den Rücken stärkt.
Was für uns selbstverständlich ist:
- Für echte Sicherheit und sorgenfreie Tage – ein unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche)
- Leistung, die sich lohnt – mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zuschlägen
- Mehr Freiheit für dein Leben: flexible Dienstplangestaltung, bei der du mitbestimmst – ganz ohne Rufbereitschaft
- Ein fester persönlicher Ansprechpartner, der dich kennt und begleitet
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme - als kleines Dankeschön zwischendurch
- Work & Travel in der Pflege – wenn du neue Orte entdecken und wachsen möchtest
- 30 Tage Zeit für dich – zum Auftanken, Durchatmen und neue Energie sammeln
Dein Leben verändert sich – deine Benefits dürfen das auch! Mit unserem Benefit-Baukastensystem entscheidest du, was dich gerade am besten unterstützt. Nicht alles ist kombinierbar – aber vieles ist möglich. So entsteht Raum für echte Individualität.
Dein Weg, deine Freiheit: Mit Firmenwagen, Fahrtkostenübernahme oder Pauschale machen wir Mobilität unkompliziert für dich. Wir kümmern uns um dich – mit maßgeschneiderten Sozialleistungen, z. B. Krankenzusatzversicherung oder bis zu 50 € extra auf deiner Edenred-Karte. Wenn du besonders flexibel bist, darf sich das für dich auch zusätzlich auszahlen.
Deine Stimme zählt – wir hören zu! Monatlich kannst du uns in der Smiley-Umfrage sagen, wie es dir wirklich geht. Du pflegst mit Herz – wir sorgen dafür, dass du dabei nicht auf der Strecke bleibst.
Bewirb dich jetzt als Pflegefachkraft im Personalleasing und sag Tschüss zum Stress.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Krankenschwester (m/w/d) – Rehabilitationspflege / Reha-Klinik Arbeitgeber: avanti GmbH
Avanti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Pflegefachkräften in Kloster Lehnin ein flexibles und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, übertariflicher Bezahlung und einem individuellen Benefit-Baukastensystem sorgt das Unternehmen dafür, dass die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter im Mittelpunkt stehen. Die offene Kommunikation und die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung machen avanti zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit im Bereich der Rehabilitationspflege suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Krankenschwester (m/w/d) – Rehabilitationspflege / Reha-Klinik erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Kopf hast, zögere nicht, direkt bei der Klinik anzurufen. Frag nach, ob sie noch Pflegekräfte suchen und zeig dein Interesse. Das kann einen großen Unterschied machen!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Gemeinsam sind wir stärker!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Klinik und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeig, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und dass du die Werte der Klinik teilst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Krankenschwester (m/w/d) – Rehabilitationspflege / Reha-Klinik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Krankenschwester zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Rehabilitationspflege. Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du ins Team passt.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Reha-Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Reha-Klinik einholen. Schau dir ihre Philosophie, die angebotenen Therapien und das Team an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Krankenschwester, in denen du Empathie, Teamgeist oder Verantwortungsbewusstsein gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die flexiblen Dienstpläne und die Unterstützung, die dir geboten wird, zu erfahren. Das zeigt, dass du an einem langfristigen und stressfreien Arbeitsverhältnis interessiert bist.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Sprich darüber, wie wichtig dir fachliche Weiterentwicklung ist und welche Fortbildungen du in der Vergangenheit gemacht hast oder anstrebst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich ständig zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Team leisten möchtest.
