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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Pflege mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team.
- Arbeitgeber: Avanti – ein Arbeitgeber, der Wert auf deine Bedürfnisse legt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Mitarbeiterprämien und attraktive Rabatte.
- Andere Informationen: Wir heißen alle willkommen und fördern Vielfalt in unserem Team.
- Warum dieser Job: Erlebe Pflege, wie sie sein sollte – mit Rückhalt und Planbarkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Krankenschwester (m/w/d) – bundesweite Einsätze
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Du hast Pflege gelernt, um für Menschen da zu sein. Doch stattdessen bestimmen Zeitdruck, Personalmangel und ständiges Einspringen deinen Alltag – und du gehst nach Hause mit dem Gefühl, jemandem nicht gerecht geworden zu sein.
Wir geben dir Rückhalt, Planbarkeit und den Raum, den du brauchst – damit sich Pflege wieder so anfühlt, wie sie sollte.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachkraft oder vergleichbar).
- Du bringst Erfahrung in Grund- und Behandlungspflege sowie medizinischer Assistenz mit.
- Du bist sicher im Umgang mit Pflegedokumentation, Hygienevorgaben und elektronischer Patientenakte.
- Du agierst flexibel bei Schichtarbeit und Einsatzortwechsel.
Wir liefern dir ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst – nicht andersrum. 35 Stunden max. – aber 100 % Sicherheit. Unbefristet natürlich.
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie & satte Rabatte über Corporate Benefits.
On top: Dein persönlicher Benefit-Boost.
Du fährst vor – wir zahlen mit: Dienstwagen, Kostenübernahme oder Mobilitätsbonus.
Du hast die Leidenschaft, wir haben die passenden Rahmenbedingungen – bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Pflege.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Abteilungen: Medizin / Pflege
Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung
Krankenschwester (m/w/d) Teilzeit Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenschwester (m/w/d) Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und erzähle, warum du diesen Beruf gewählt hast. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft der Pflege zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester (m/w/d) Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Grund- und Behandlungspflege. Das hilft uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und wie du ins Team passt.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle wichtigen Informationen enthält. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Werte und die Kultur des Unternehmens zu erfahren. Schau dir an, wie sie die Pflege gestalten und welche Unterstützung sie ihren Mitarbeitern bieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Grund- und Behandlungspflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Schichtarbeit und Flexibilität
Da Flexibilität bei Schichtarbeit und Einsatzortwechsel wichtig ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit diesen Herausforderungen umgehst. Überlege dir, wie du deine Zeit managen kannst und welche Strategien du anwendest, um auch in stressigen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für den Pflegeberuf durchscheinen! Erkläre, warum du dich für diesen Job bewirbst und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du gut ins Team passt.