Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege mit Herz und Rückhalt in einem unterstützenden Team.
- Unternehmen: Avanti – ein Arbeitgeber, der Vielfalt schätzt und fördert.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und individuelle Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Work & Travel in der Pflege.
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege neu und erlebe echte Wertschätzung für deine Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Pflegefachkraft (m/w/d) – Pflege mit Rückhalt
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Du hast Pflege gelernt, um für Menschen da zu sein. Doch stattdessen bestimmen Zeitdruck, Personalmangel und ständiges Einspringen deinen Alltag – und du gehst nach Hause mit dem Gefühl, jemandem nicht gerecht geworden zu sein.
Wir geben dir Rückhalt, Planbarkeit und den Raum, den du brauchst – damit sich Pflege wieder so anfühlt, wie sie sollte.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachkraft oder vergleichbar).
- Du bringst Erfahrung in Grund- und Behandlungspflege sowie medizinischer Assistenz mit.
- Du bist sicher im Umgang mit Pflegedokumentation, Hygienevorgaben und elektronischer Patientenakte.
- Du agierst flexibel bei Schichtarbeit und Einsatzortwechsel.
Bei uns bekommst du nicht nur einen Job, sondern ein Arbeitsumfeld, das zu deinem Leben passt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche)
- Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
- Work & Travel in der Pflege – wenn du Abwechslung möchtest
- Zusätzlich wählbar – dein persönliches Benefit-Baukastensystem:
- Mobilitätsoptionen: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder Mobilitätspauschale
- Individuelle Sozialleistungen: z. B. Krankenzusatzversicherung oder Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich
Du pflegst mit Herz – wir sorgen dafür, dass du dabei nicht auf der Strecke bleibst.
Bewirb dich jetzt als Pflegefachkraft im Personalleasing und sag Tschüss zum Stress.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Abteilungen: Medizin / Pflege
Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung
Pflege-/Fachkräfte Arbeitgeber: avanti GmbH
Als Pflegefachkraft bei uns erwartet dich ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das dir die Planbarkeit und den Rückhalt bietet, den du für deine wertvolle Arbeit benötigst. Wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, übertariflicher Bezahlung und einem individuellen Benefit-Baukastensystem, das auf deine Bedürfnisse zugeschnitten ist. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und dir Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung gibt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflege-/Fachkräfte erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Online-Communities bei. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiger Termin. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Teilzeit oder Vollzeit? Vielleicht auch mal in einer anderen Abteilung arbeiten? Das zeigt, dass du bereit bist, dich anzupassen und zu lernen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Angebote und ein Arbeitsumfeld, das zu deinem Leben passt. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du den Job findest, der dir Rückhalt gibt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflege-/Fachkräfte mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Pflege mit Herz machst.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Grund- und Behandlungspflege hervor. Zeig uns, was du drauf hast und wie du mit Herausforderungen umgehst – das ist für uns wichtig!
Pflegedokumentation im Blick:Mach deutlich, dass du sicher im Umgang mit Pflegedokumentation und Hygienevorgaben bist. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst, um bei uns erfolgreich zu sein.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für eine Pflegefachkraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Grund- und Behandlungspflege sowie zu deinem Umgang mit Pflegedokumentation. Übe deine Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle Schichtarbeit und Einsatzortwechsel erfordert, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitsbedingungen umgegangen bist und warum du diese Herausforderung schätzt.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder die Patientenversorgung zu verbessern. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Frage nach dem Arbeitsumfeld
Nutze die Gelegenheit, um Fragen über das Arbeitsumfeld und die Unterstützung, die dir geboten wird, zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Benefits, die dir angeboten werden.
