Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Pflege mit flexibler Dienstplanung und Teamarbeit.
- Unternehmen: Erfahrener Anbieter in der Pflege mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, übertarifliche Bezahlung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Jeder ist willkommen – wir entscheiden fair nach Qualifikation.
- Warum dieser Job: Leidenschaft für Pflege? Hier findest du die besten Rahmenbedingungen.
- Qualifikationen: Examen als Pflegefachkraft oder gleichwertige Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Pflegefachkraft (m/w/d) – bundesweite Einsätze
Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit
Pflege ist mehr als ein Job – du weißt das. Chaos im Dienstplan, kurzfristige Änderungen, keine Mitbestimmung? Mit über 25 Jahren Erfahrung planen wir Einsätze gemeinsam, schaffen Struktur, Rückhalt und Planbarkeit – damit du Pflege leben kannst, ohne dich selbst zu verlieren.
Qualifikationen:
- Examen als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder gleichwertige Qualifikation
- Erfahrung in Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle und Dekubitusprophylaxe
- Lust auf Fort- und Weiterbildung
- Führerschein wünschenswert, aber kein Muss
Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag:
- Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)
- Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft
- Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
- Prämien & Mitarbeiterrabatte
- 30 Tage Urlaub
- Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)
- Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung oder Edenred (bis 50 €)
Du hast die Leidenschaft, wir haben die passenden Rahmenbedingungen – bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Pflege.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Pflegefachkraft gesucht/ überdurchschnittliche Bezahlung VZ / TZ Arbeitgeber: avanti GmbH
Avanti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, Pflege mit Leidenschaft zu leben. Mit über 25 Jahren Erfahrung schaffen wir eine strukturierte und planbare Arbeitsumgebung, in der du flexibel arbeiten kannst und gleichzeitig von übertariflicher Bezahlung, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Zusatzleistungen profitierst. Unsere offene und inklusive Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sodass du in einem unterstützenden Team die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft gesucht/ überdurchschnittliche Bezahlung VZ / TZ erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in der Branche, um zu verdeutlichen, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deiner Motivation zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft gesucht/ überdurchschnittliche Bezahlung VZ / TZ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Pflege zu leben.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob Grundpflege oder Wundversorgung – wir möchten wissen, was du drauf hast!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Zeig uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Pflegeeinrichtung zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Philosophie und die Art der Pflege an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Grundpflege, Wundversorgung oder Vitalzeichenkontrolle unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Dienstplanung
Da flexible Dienstplanung ein wichtiger Punkt ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Frag nach, wie kurzfristige Änderungen gehandhabt werden und welche Möglichkeiten es gibt, um deinen Arbeitsalltag besser zu gestalten. Das zeigt, dass du aktiv an deiner Work-Life-Balance interessiert bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass im Gespräch durchblicken, warum dir die Pflege am Herzen liegt. Teile deine Motivation und deine Vision für die Zukunft der Pflege. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die mit Herz und Engagement bei der Sache sind.
