Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege neu und arbeite in verschiedenen Bereichen wie Onkologie und Geriatrie.
- Arbeitgeber: Innovativer Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit wertschätzender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, planbare Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Erlebe echte Wertschätzung und Flexibilität in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Bereitschaft zur Schichtarbeit.
- Andere Informationen: Karriereförderung durch bezahlte Weiterbildung und attraktive Mitarbeiterrabatte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4200 € pro Monat.
Suchst du mehr als nur einen Job in der Pflege? Wir als Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten dir individuelle Einsätze in Duisburg und Umland mit planbaren Diensten, tariflicher Bezahlung und einem Team, das deine Arbeit wertschätzt.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Altenpfleger (oder vergleichbare Pflegequalifikation)
- Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation, Hygienevorgaben und elektronischer Patientenakte
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität bei Einsatzortwechseln
Wir bieten:
- Unbefristete Festanstellung & planbare Wochenarbeitszeit
- Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Attraktive Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
- Karriereförderung durch bezahlte Weiterbildung
- Stationäre Grundversorgung auf Normal- und Intensivstationen
- Ambulante Pflegeeinsätze und Hausbesuche
- Spezielle Bereiche: Onkologie, Geriatrie oder Palliativpflege
- Schulung von Patient*innen in Selbstmanagement und Pflegehilfen
Werde Teil eines Teams, das Pflege neu denkt mit Wertschätzung, Flexibilität und echten Perspektiven.
Abteilungen: Medizin / Pflege
Entgeltgruppe: tarifliche Bezahlung
Pflegefachkraft (m/w/d) Festanstellung - Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: avanti GmbH
Kontaktperson:
avanti GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Festanstellung - Vollzeit / Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Einrichtung und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Stellenangebote, die auf deine Qualifikationen zugeschnitten sind. So findest du schnell die passende Stelle.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel! In der Pflege gibt es viele verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Sei offen für unterschiedliche Bereiche, das kann dir neue Perspektiven eröffnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Festanstellung - Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft bist!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche speziellen Fähigkeiten hast du? Hast du schon in bestimmten Bereichen wie Onkologie oder Palliativpflege gearbeitet? Das interessiert uns brennend!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Personaldienstleister und dessen Werte verschaffen. Schau dir an, welche speziellen Bereiche sie abdecken und wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du im Team gearbeitet hast. Das macht dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen zur Schichtarbeit
Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Flexibilität und deinem Umgang mit wechselnden Einsatzorten zu beantworten. Überlege dir, wie du deine Zeit managen kannst und welche Strategien du hast, um in stressigen Situationen ruhig zu bleiben.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Lass deine Begeisterung für die Pflege durchscheinen! Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit Patient*innen besonders wichtig ist. Ein authentisches Interesse an der Pflege wird positiv wahrgenommen und hebt dich von anderen Bewerbern ab.