Helden der Intensivpflege (m/w/d) - mit Herz, Wissen & Verantwortung in Viersen

Helden der Intensivpflege (m/w/d) – mit Herz, Wissen & Verantwortung

Einsatzort: Schwalmtal

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Raus aus dem Funktionsmodus – rein in planbare Intensivpflege.

Du managst den Intensivbereich mit links – aber dein Arbeitgeber kriegt nicht mal den Dienstplan ohne Drama hin? Zeit, das Spiel zu drehen: Bei avanti GmbH läuft’s wie du es verdienst – professionell, flexibel und mit echtem Respekt.

Ob Beatmung, Überwachung oder Notfall: Deine Skills sind bei uns Goldwert. In Schwalmtal und Umgebung – fair bezahlt, gut geplant und ohne Chefkino.

So rockst du gemeinsam mit uns jeden Einsatz und machst den Unterschied

• Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann mit intensivpflegerischer Fachweiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung in Beatmungs- und Atemtherapie auf der Intensivstation
• Sicherer Umgang mit Patientenmonitoring (EKG, invasives Blutdruckmessen, SpO₂)
• Führerschein Klasse B ? Nice to have – denn ganz ohne fahrbar’s Ding wird’s manchmal tricky
• Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag
• Siege, Streiche & Strategie – du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick

Dein Leben. Dein Rhythmus. Dein Job.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt. 60;

• Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht 60;
• Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste 60;
• Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan 60;
• Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten 60;
• Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top 60;
• 30 Tage frei. Punkt. 60;
• Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven 60;
• Zeig uns dein Emoji-Gesicht - Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung. 60;

Dein Job. Deine Extras. Dein Baukastensystem. 60;

Kleiner Reality-Check: Nicht alles ist gleichzeitig kombinierbar – aber genug, um es genau auf dich zuzuschneiden. 60;

• Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an. 60;
• Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel Wellpass oder ein Edenred -Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was. 60;
• 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung. Fair ist fair. 60;

Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.

Lust auf einen Job in der Intensivpflege, der dich endlich feiert statt ausbremst? 60;

Lebenslauf gerade nicht griffbereit? Egal – bewirb dich einfach initiativ, den Rest klären wir gemeinsam!

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Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

avanti 60; – eine Marke der House of Healthcare Professionals GmbH
Niederlassung Köln

Raum Düsseldorf

Neue Weyerstraße 6
50676 Köln

Telefon :

E-Mail:

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Abteilungen: Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung