Auf einen Blick
- Aufgaben: Intensivpflege mit Verantwortung und Teamarbeit in einem strukturierten Umfeld.
- Unternehmen: Avanti – ein Arbeitgeber, der dich in den Mittelpunkt stellt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Dienstplanung und übertarifliche Bezahlung.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub und individuelle Zusatzleistungen für deine Lebensphase.
- Warum dieser Job: Gestalte die Intensivpflege nach deinen Bedürfnissen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Intensivpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Intensivpflege ist kein 9-to-5 – das weißt du. Fachwissen, Verantwortung und ein kühler Kopf gehören für dich zum Alltag auf der Intensivstation. Dauerstress, chaotische Dienstpläne und fehlende Planungssicherheit? Damit ist jetzt Schluss. Bei avanti stehst du wieder im Mittelpunkt: klare Strukturen, echter Rückhalt im Team und planbare Einsätze – Intensivpflege, die zu deinem Leben passt.
Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag:
- Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)
- Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft
- Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
- Prämien & Mitarbeiterrabatte
- Fester Ansprechpartner
- Work & Travel möglich
- 30 Tage Urlaub
- Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit
Deine Extras nach Maß: Du wählst, was zu dir passt – je nach Lebensphase (Kombinationen teilweise eingeschränkt).
- Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)
- Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung oder Edenred (bis 50 €)
So rockst du gemeinsam mit uns jeden Einsatz und machst den Unterschied:
- Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann mit intensivpflegerischer Fachweiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung in Beatmungs- und Atemtherapie auf der Intensivstation
- Sicherer Umgang mit Patientenmonitoring (EKG, invasives Blutdruckmessen, SpO₂)
- Führerschein Klasse B? Nice to have – denn ganz ohne fahrbar’s Ding wird’s manchmal tricky
- Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag
- Siege, Streiche & Strategie – du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick
Du gibst jeden Tag alles für Patienten auf der Intensivstation – wir geben dir den Rückhalt zurück. Starte jetzt als Pflegefachkraft im Intensivbereich bei avanti im Personalleasing.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Mit Herz & Verstand: Fachpflegekraft (m/w/d) für die Intensivpflege gesucht! Arbeitgeber: avanti NL Bielefeld
Avanti bietet dir als medizinische Fachangestellte (m/w/d) nicht nur ein übertarifliches Gehalt und unbefristete Arbeitsverträge, sondern auch ein starkes Teamgefühl und zahlreiche Sozialleistungen. Mit einem zentralen Ansprechpartner und attraktiven Mitarbeiterrabatten unterstützt avanti deine berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld, das Wert auf deine Fähigkeiten und dein Engagement legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mit Herz & Verstand: Fachpflegekraft (m/w/d) für die Intensivpflege gesucht! erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Intensivpflege arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Stress und Verantwortung auf der Intensivstation präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile im Gespräch, warum du in der Intensivpflege arbeiten möchtest und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und zeigt, dass du wirklich hinter deinem Beruf stehst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Intensivpflege zu rocken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mit Herz & Verstand: Fachpflegekraft (m/w/d) für die Intensivpflege gesucht! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Intensivpflege bist.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Intensivpflege hervor. Erzähl uns von deinen Fähigkeiten im Umgang mit Patientenmonitoring und Beatmungs- und Atemtherapie – das ist für uns super wichtig!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti NL Bielefeld vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in der Intensivpflege gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und deinen Umgang mit Stresssituationen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Intensivpflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Nimm dir Zeit, um mehr über avanti und deren Werte zu erfahren. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und dessen Philosophie verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt. Fragen zur Dienstplanung oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
