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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegekräfte gesucht, die in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchten.
- Arbeitgeber: Avanti – ein Arbeitgeber, der auf deine Bedürfnisse eingeht.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung und flexible Dienstpläne.
- Andere Informationen: Monatliche Umfragen zur Verbesserung des Arbeitsumfelds und individuelle Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel und genieße 30 Tage Urlaub im Jahr.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Empathie im Umgang mit Patienten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Pflegekräfte gesucht! Vielleicht suchst du keinen neuen Job – sondern endlich einen Arbeitgeber, der dich auffängt. Wir bei avanti hören zu, handeln und stehen hinter dir – auch dann, wenn es schwierig wird. Seit über 25 Jahren begleiten wir Pflegekräfte genau so. Viele sagen: Hier bin ich endlich angekommen.
Deine Benefits – weil dein Leben mehr ist als nur Arbeit
Wir wissen: Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch mit eigenen Wünschen, Verpflichtungen und Träumen. Deshalb bekommst du bei uns nicht einfach nur einen Job – sondern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst und dir den Rücken stärkt.
- Für echte Sicherheit und sorgenfreie Tage – ein unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche)
- Leistung, die sich lohnt – mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zuschlägen
- Mehr Freiheit für dein Leben: flexible Dienstplangestaltung, bei der du mitbestimmst – ganz ohne Rufbereitschaft
- Ein fester persönlicher Ansprechpartner, der dich kennt und begleitet
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme - als kleines Dankeschön zwischendurch
- Work & Travel in der Pflege – wenn du neue Orte entdecken und wachsen möchtest
- 30 Tage Zeit für dich – zum Auftanken, Durchatmen und neue Energie sammeln
Dein Leben verändert sich – deine Benefits dürfen das auch! Mit unserem Benefit-Baukastensystem entscheidest du, was dich gerade am besten unterstützt. Nicht alles ist kombinierbar – aber vieles ist möglich. So entsteht Raum für echte Individualität.
Dein Weg, deine Freiheit: Mit Firmenwagen, Fahrtkostenübernahme oder Pauschale machen wir Mobilität unkompliziert für dich. Wir kümmern uns um dich – mit maßgeschneiderten Sozialleistungen, z. B. Krankenzusatzversicherung oder bis zu 50 € extra auf deiner Edenred-Karte. Wenn du besonders flexibel bist, darf sich das für dich auch zusätzlich auszahlen.
Deine Stimme zählt – wir hören zu! Monatlich kannst du uns in der Smiley-Umfrage sagen, wie es dir wirklich geht.
Damit passt du fachlich und menschlich perfekt in unser Team:
- Abgeschlossene Ausbildung / Examen als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation
- Erfahrung in Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle und Dekubitusprophylaxe
- Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und im Team
- Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfallsituationen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Pflege verlangt Können – und Bedingungen, die dich nicht ausbrennen. Werde Pflegeprofi bei avanti und arbeite in einem Umfeld, das Rücksicht nimmt, Planung ermöglicht und Wertschätzung lebt.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Krankenschwester (m/w/d) – Pflege, die wieder Luft lässt Arbeitgeber: avanti NL Bremen
Kontaktperson:
avanti NL Bremen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Krankenschwester (m/w/d) – Pflege, die wieder Luft lässt
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn wir dir dabei helfen können!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und dass du die Werte des Unternehmens teilst. Wir bei StudySmarter unterstützen dich gerne mit Tipps zur Vorbereitung.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, mehr über die Benefits und das Arbeitsumfeld zu erfahren, die dir bei avanti geboten werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenschwester (m/w/d) – Pflege, die wieder Luft lässt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Stärken: Hebe deine Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich zur perfekten Pflegekraft machen. Denk daran, dass wir nach Empathie und Kommunikationsstärke suchen!
Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei avanti an. Erzähl uns, warum du genau hier arbeiten möchtest und was dir wichtig ist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti NL Bremen vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über avanti zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die Benefits an, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegekraft unter Beweis gestellt hast. Sei es in der Grundpflege oder im Umgang mit Patienten – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsstärke
Da Empathie und Kommunikation in der Pflege entscheidend sind, solltest du während des Interviews darauf achten, wie du sprichst. Höre aktiv zu und beantworte Fragen klar und verständlich. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich gut ins Team passt.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem gibt es dir einen Einblick, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt.