Das bieten wir dir:
Deine Benefits – flexibel & individuell
Bei uns bekommst du nicht nur einen Job, sondern ein Arbeitsumfeld, das zu deinem Leben passt.
Was bei uns selbstverständlich ist:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag(bis 35 Std./Woche)
- Übertarifliche Bezahlung+ attraktive Zuschläge
- Flexible Dienstplangestaltung & Mitbestimmung– keine Rufbereitschaft
- Fester persönlicher Ansprechpartner
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
- Work & Travel in der Pflege– wenn du Abwechslung möchtest
- Deine Stimme zählt: Monatliche Zufriedenheitsumfrage per Smiley-Check
Zusätzlich wählbar – dein persönliches Benefit-Baukastensystem:
(Du entscheidest, welche Extras am besten zu deiner aktuellen Lebenssituation passen - nicht alle Leistungen sind gleichzeitig kombinierbar)
- Mobilitätsoptionen:Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder Mobilitätspauschale
- Individuelle Sozialleistungen:z. B. Wellpass oderEdenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich
- Maximale Flexibilität kann sich für dich zusätzlich auszahlen.
So entsteht dein persönliches Gesamtpaket – flexibel, fair und passend zu deinem Alltag.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Krankenschwester
- Empathie, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein wünschenswert, aber kein Muss
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m / w / d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.
Kontakt
avanti – eine Marke der House of Healthcare Professionals GmbH
Niederlassung Gummersbach
Forum Gummersbach
Steinmüllerallee 5
51643 Gummersbach
Tel: +49 152 3356 6006
Mail: bewerbung.gummersbach@avanti.jobs
Webseite: www.avanti.jobs
#J-18808-Ljbffr
Pflegehelfer (m/w/d) – Unterstütze mit Herz und Kompetenz in der Pflege in Olpe Arbeitgeber: avanti NL Gummersbach - eine Marke der House of Healthcare Professionals GmbH
Avanti ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Kinderkrankenschwester in Gummersbach nicht nur einen unbefristeten Vertrag und flexible Dienstplanung bietet, sondern auch eine übertarifliche Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Teamgeist und individuelle Entwicklung, während 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit von Work & Travel für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
Kontaktdaten:
avanti NL Gummersbach - eine Marke der House of Healthcare Professionals GmbH Recruiting-Team
