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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflegekräfte gesucht! Unterstütze Patienten und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Arbeitgeber: Avanti – ein Arbeitgeber, der dich auffängt und unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, ĂĽbertarifliche Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Maximale Flexibilität und individuelle Sozialleistungen für dein persönliches Gesamtpaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Empathie und Wertschätzung lebt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 3500 € pro Monat.
Pflegekräfte gesucht! Vielleicht suchst du keinen neuen Job – sondern endlich einen Arbeitgeber, der dich auffängt. Wir bei avanti hören zu, handeln und stehen hinter dir – auch dann, wenn es schwierig wird. Seit über 25 Jahren begleiten wir Pflegekräfte genau so. Viele sagen: Hier bin ich endlich angekommen.
Deine Benefits – flexibel & individuell
- Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche)
- Übertarifliche Bezahlung ab 3.500 € brutto/Monat (35 Std./Woche)
- Flexible Dienstplangestaltung & Mitbestimmung – keine Rufbereitschaft
- Fester persönlicher Ansprechpartner
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme
- Work & Travel in der Pflege – wenn du Abwechslung möchtest
- Deine Stimme zählt: Monatliche Zufriedenheitsumfrage per Smiley-Check
- Zusätzlich wählbar – dein persönliches Benefit-Baukastensystem: (Du entscheidest, welche Extras am besten zu deiner aktuellen Lebenssituation passen - nicht alle Leistungen sind gleichzeitig kombinierbar)
- Mobilitätsoptionen: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder Mobilitätspauschale
- Individuelle Sozialleistungen: z. B. Krankenzusatzversicherung oder Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich
- Maximale Flexibilität kann sich für dich zusätzlich auszahlen. So entsteht dein persönliches Gesamtpaket – flexibel, fair und passend zu deinem Alltag.
Damit passt du fachlich und menschlich perfekt in unser Team
- Abgeschlossene Ausbildung / Examen als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Altenpfleger oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation
- Erfahrung in Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle und Dekubitusprophylaxe
- Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und im Team
- Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfallsituationen
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- FĂĽhrerschein wĂĽnschenswert, aber keine Voraussetzung
Pflege verlangt Können – und Bedingungen, die dich nicht ausbrennen. Werde Pflegeprofi bei avanti und arbeite in einem Umfeld, das Rücksicht nimmt, Planung ermöglicht und Wertschätzung lebt.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: avanti NL Hamburg MED
Kontaktperson:
avanti NL Hamburg MED HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Zeige deine Empathie und Kommunikationsstärke – das sind Schlüsselqualifikationen in der Pflege!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle. Bei avanti gibt es viele Möglichkeiten, die zu deinem Lebensstil passen – zeig, dass du bereit bist, dich anzupassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche speziellen Fähigkeiten hast du? Hast du besondere Fortbildungen gemacht? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti NL Hamburg MED vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr ĂĽber avanti zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Benefits an, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es in der Grundpflege oder im Umgang mit schwierigen Patienten – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsstärke
In der Pflege sind Empathie und gute Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in stressigen Situationen ruhig und einfühlsam bleibst. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du besonders gut mit einem Patienten oder Angehörigen kommuniziert hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da avanti Wert auf Fort- und Weiterbildung legt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass dir deine berufliche Entwicklung am Herzen liegt. Frage nach den angebotenen Schulungen und wie das Unternehmen dich unterstützen kann, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen.