Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!
Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Friedrichshafen Vollzeit 3000 - 3750 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv mit und bringe echte Wertschätzung in den Alltag der Senioren.
  • Arbeitgeber: Avanti – ein innovatives Pflegeunternehmen in Friedrichshafen mit flexibler Dienstplanung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
  • Andere Informationen: Jeder ist willkommen – wir entscheiden fair nach Qualifikation!
  • Warum dieser Job: Erlebe Pflege, die klar, planbar und menschlich ist – ohne Chaos!
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger oder gleichwertige Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.

Lust auf Abwechslung? Dann nichts wie los! Avanti rockt die Pflege in Friedrichshafen und drum herum. Bock auf echte Wertschätzung statt 08/15-Kram? Dann schnapp dir deinen Kittel und starte als Altenpfleger bei uns durch!

Deine Benefits in der Pflege – flexibel wie dein Alltag:

  • Unbefristeter Vertrag (bis 35 Std./Woche)
  • Flexible Dienstplanung ohne Rufbereitschaft
  • Übertarifliche Bezahlung + Zuschläge
  • Prämien & Mitarbeiterrabatte
  • Fester Ansprechpartner
  • Work & Travel möglich
  • 30 Tage Urlaub
  • Monatliche Smiley-Umfrage zur Mitarbeiterzufriedenheit

Deine Extras nach Maß: Du wählst, was zu dir passt – je nach Lebensphase (Kombinationen teilweise eingeschränkt).

  • Mobilität nach Wahl (Firmenwagen oder Zuschuss)
  • Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung oder Edenred (bis 50 €)

Folgende Qualifikationen und persönliche Stärken solltest du idealerweise mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Examen als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. eine gleichwertige, anerkannte Qualifikation
  • Erfahrung in der Grundpflege, Wundversorgung, Vitalzeichenkontrolle sowie in der Dekubitusprophylaxe
  • Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen
  • Verantwortungsbewusstes Handeln, auch in Notfall- und Akutsituationen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Führerschein wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Altenpflege ohne Chaos? Geht! Bewirb dich als Altenpfleger bei avanti und erlebe Pflege, die klar, planbar und menschlich bleibt.

Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.

Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt! Arbeitgeber: avanti NL Stuttgart

Avanti ist ein hervorragender Arbeitgeber in Friedrichshafen, der seinen Altenpflegern nicht nur einen unbefristeten Vertrag und flexible Dienstplanung bietet, sondern auch echte Wertschätzung und individuelle Extras, die auf die Lebensphase der Mitarbeiter abgestimmt sind. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit, regelmäßigen Umfragen und einer positiven Arbeitskultur fördert Avanti die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten in einem unterstützenden Umfeld.
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Kontaktperson:

avanti NL Stuttgart HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Altenpfleger interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Gruppen bei, die sich mit Pflege beschäftigen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und die Arbeitsweise bei avanti. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) – Pflege, die wirklich ankommt!

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger
Erfahrung in der Grundpflege
Wundversorgung
Vitalzeichenkontrolle
Dekubitusprophylaxe
Empathie
Kommunikationsstärke
Verantwortungsbewusstes Handeln
Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Führerschein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du Altenpfleger werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, was dich an der Pflege begeistert und warum du bei avanti arbeiten möchtest. Das macht einen großen Unterschied!

Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar darstellst. Wir suchen nach Empathie und Kommunikationsstärke – also bring das in deiner Bewerbung zur Geltung!

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So hast du die besten Chancen, schnell von uns zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti NL Stuttgart vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Avanti. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Wertschätzung und Empathie in der Altenpflege verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke oder dein verantwortungsbewusstes Handeln unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung oder wie die flexible Dienstplanung konkret aussieht.

Sei du selbst!

Authentizität ist der Schlüssel. Zeige deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Altenpflege. Wenn du ehrlich und offen auftrittst, wird das nicht nur dir helfen, sondern auch dem Interviewer, dich besser kennenzulernen.

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avanti NL Stuttgart
Standort: Friedrichshafen
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