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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Fachgesundheits- und Krankenpfleger im OP und arbeite in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Die avanti GmbH ist ein etablierter medizinischer Personaldienstleister seit 2000.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und viele weitere Benefits.
- Warum dieser Job: Genieße eine wertschätzende Kommunikation und die Möglichkeit zur Mitgestaltung deiner Arbeitszeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflege und Erfahrung im OP sind erforderlich.
- Andere Informationen: Initiativbewerbung ohne Lebenslauf möglich – einfach 7 Fragen beantworten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4600 - 6440 € pro Monat.
Mehr Freizeit? Zeit für avanti!Die avanti GmbH ist ein medizinischer Personaldienstleister, der seit 2000 aktiv am Markt ist.Für unsere Kunden in und im Großraum Nienburg (Weser) suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung dich als Fachgesundheits- und…
Fachgesundheits- und Krankenpfleger OP (m/w/d) ab 4600€ Brutto inkl. Dienstwagen Arbeitgeber: avanti
Kontaktperson:
avanti HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachgesundheits- und Krankenpfleger OP (m/w/d) ab 4600€ Brutto inkl. Dienstwagen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die avanti GmbH und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die 7 Fragen zum Traumjob vor, die du bei der Initiativbewerbung beantworten musst. Überlege dir, was dir an der Arbeit im OP wichtig ist und wie du deine Erfahrungen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei avanti arbeitet oder dort war, frage nach deren Erfahrungen und Tipps. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im OP zu sprechen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Verantwortungsbewusstsein mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachgesundheits- und Krankenpfleger OP (m/w/d) ab 4600€ Brutto inkl. Dienstwagen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beantworte die 7 Fragen: Da du ohne Lebenslauf eine Initiativbewerbung senden kannst, achte darauf, die 7 Fragen zum Traumjob auf der Website von avanti sorgfältig und ehrlich zu beantworten. Deine Antworten sollten deine Motivation und Eignung für die Position als Fachgesundheits- und Krankenpfleger im OP deutlich machen.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinen Antworten deine relevante Erfahrung im OP klar darstellst. Betone deine Fachweiterbildung und spezifische Fähigkeiten, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Zeige deine Soft Skills: Die Stelle erfordert eine positive Ausstrahlung und respektvolle Kommunikation. Nutze die Gelegenheit, um Beispiele für deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein zu geben.
Sei bereit für ein persönliches Gespräch: Bereite dich darauf vor, im ersten Gespräch über deine Antworten und Erfahrungen zu sprechen. Sei offen für Fragen und zeige deine Begeisterung für die Möglichkeit, Teil des avanti-Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im OP und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deine positive Ausstrahlung unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir das 'WIR-Gefühl' ist. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Kommunikation beigetragen hast.
✨Informiere dich über avanti
Mach dich mit der avanti GmbH vertraut, ihren Werten und dem Arbeitsumfeld. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den angebotenen Benefits, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach der Dienst- und Urlaubsplanung
Da die flexible Mitgestaltung von Dienst- und Urlaubsplanung ein wichtiger Punkt ist, stelle Fragen dazu. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du Wert auf eine gute Work-Life-Balance legst.
