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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rocke die Intensivpflege bundesweit und bring frischen Wind in deinen Job.
- Arbeitgeber: avanti GmbH – ein flexibles und wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung und flexible Dienstpläne.
- Andere Informationen: Monatlicher Smiley-Check für gute Stimmung und individuelle Extras.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag nach deinem Rhythmus und erlebe neue Perspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Intensivmedizin erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Intensivpflege-Profis aufgepasst! Du rockst den Intensivbereich im Schlaf – aber dein aktueller Job fühlt sich eher nach Stillstand als nach High-Performance an? Dann wird’s Zeit für frischen Wind: Komm zur avanti GmbH und zeig, was in dir steckt! Wir bieten dir spannende Einsätze in der Intensivpflege bundesweit – fair bezahlt, flexibel planbar und mit ordentlich Wertschätzung obendrauf.
Wir passen uns dir an – nicht umgekehrt. Willkommen in einem Arbeitsumfeld, das wirklich zu dir passt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) – Sicherheit statt Vielleicht
- Übertarifliche Bezahlung in der Pflege + satte Zuschläge für Nacht-, Sonn- & Feiertagsdienste
- Flexible Dienstplangestaltung mit echter Mitbestimmung – dein Leben läuft nicht nach Dienstplan
- Fester persönlicher Ansprechpartner – kein Weiterleiten, kein Vertrösten
- Mitarbeiterrabatte & attraktive Prämienprogramme on top
- 30 Tage frei. Punkt.
- Work & Travel in der Pflege – neue Städte, neue Teams, neue Perspektiven
- Monatlicher Smiley-Check zur Stimmung.
- Mobilität, wie du sie willst: Firmenwagen, Fahrkostenübernahme oder einfach eine Mobilitätspauschale – Hauptsache, du kommst entspannt an.
- Sozialleistungen mit Upgrade-Faktor: Zum Beispiel eine Krankenzusatzversicherung oder ein Edenred-Gutschein bis zu 50 € monatlich – gönn dir was.
- 100 % flexibel? 100 % Extra-Kohle. Wenn du maximale Flexibilität bringst, gibt’s auch maximale Extravergütung.
Am Ende bekommst du kein Standardpaket, sondern dein persönliches Setup – flexibel, fair und exakt auf dein Leben zugeschnitten.
Abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann mit intensivpflegerischer Fachweiterbildung.
Mehrjährige Erfahrung in Beatmungs- und Atemtherapie auf der Intensivstation.
Sicherer Umgang mit Patientenmonitoring (EKG, invasives Blutdruckmessen, SpO₂).
Herz am richtigen Fleck – und ’ne Prise Humor für den Pflegealltag.
Du arbeitest selbstständig und behältst den Überblick.
Bewirb dich jetzt und starte mit uns in einen verlässlichen und gut strukturierten Pflegealltag.
Hinweis: Bei avanti ist jeder willkommen – wir entscheiden fair und ausschließlich nach Qualifikation, unabhängig von Alter, Geschlecht (m/w/d), Herkunft, Religion, Behinderung oder Identität.
Intensivpfleger (m/w/d) – bundesweite Einsätze Arbeitgeber: avanti
Kontaktperson:
avanti HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Intensivpfleger (m/w/d) – bundesweite Einsätze
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Vielleicht kennt jemand eine Stelle, die noch nicht ausgeschrieben ist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Einsatz auf der Intensivstation. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Persönlichkeit! In der Pflege ist Empathie wichtig. Lass im Gespräch durchblicken, wer du bist und warum du für die Stelle brennst. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Intensivpfleger (m/w/d) – bundesweite Einsätze
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Intensivpflege und wie du diese in unseren Einsätzen einbringen kannst. Je konkreter, desto besser!
Achte auf die Form!: Ein gut strukturiertes Anschreiben macht einen besseren Eindruck. Nutze Absätze, um deine Gedanken klar zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Kultur von avanti GmbH. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Intensivpflege unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern und zeigen, dass du die Herausforderungen des Jobs meistern kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team strukturiert ist.
✨Sei du selbst und bring deinen Humor mit
Die Stelle erfordert nicht nur Fachwissen, sondern auch eine positive Einstellung und Humor. Sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Das kann helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.