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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Rechnungen, Angebote und Controllingaufgaben in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Marktführer im Facility Management mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Jobs, Dienstwagenoption und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flexible Einsätze und persönliche Ansprechpartner für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere mit einem Festvertrag und wachse in einem stabilen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit uns ist dein zukünftiger Arbeitgeber einer der Marktführer im Facility Management! Für unsere Kunden, die führenden Anbieter im Facility Management, welche in allen Ballungsräumen Deutschlands aktiv und erfolgreich sind, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Stuttgart in Vollzeit:
Deine Herausforderung:
- Monatliche aktive- und passive Rechnungsbegrenzung
- Monatsbewertungen und andere Controllingaufgaben
- Angebotsbearbeitung, Rechnungslegung an Kunden, Bestellwesen, Unterstützung der Objektleitung
- Bearbeiten von Eingangsrechnungen, Personalkostenverteilungen, monatliche aktive und passive Rechnungsabgrenzungen, Offene posten Debitoren
- Budgetierung und Planung, Analyse Soll/Ist Vergleich, Bewertung unfertige Arbeiten mit der Objektleitung, Monatsbewertung, Inventur
Damit überzeugst du:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung z.B. in der (Finanz-) Buchhaltung
- Berufserfahrung in der Bau-, FM- oder Industriedienstleistungsbranche
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Deine Benefits bei avanti:
- avanti ist einer der führenden Dienstleister in der Facility Management und in der Dienstleistungs-Branche seit 20 Jahren
- Einsätze oder Direkteinstieg bei den Marktführern bundesweit – du entscheidest
- Hohe Jobsicherheit – auch in Zeiten von Corona ist Kurzarbeit ein Fremdwort!
- Feste Ansprechpartner vom Fach, die dir Einsätze gemäß deinen Vorstellungen anbieten
- Fahrkarten und Sprit sind teuer – das wissen wir – nach Absprache übernehmen wir die Kosten gerne für dich
- Option auf einen Dienstwagen (ohne Werbung)
- Erfülle dir deine Wünsche mit deiner personalisierten avanti Gutscheinkarte, egal ob Shopping, Einkaufen oder ein Restaurantbesuch
- Exklusive avanti Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits bei über 800 Top-Markenanbietern
- Volle Lohnauszahlung bis zum 15. des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats
Der jeweilige Ansprechpartner steht dir bei Fragen sehr gerne von Montag bis Freitag in der Zeit von 08:00-17:00 Uhr persönlich zur Verfügung.
Projektkaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: avanti
Kontaktperson:
avanti HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkaufmann (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend zu präsentieren.
✨Follow-up nach dem Gespräch!
Schicke eine kurze Dankesnachricht nach deinem Vorstellungsgespräch. Das zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis der Personalverantwortlichen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf sollte nicht nur die Fakten auflisten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du der perfekte Projektkaufmann für uns bist!
Anschreiben nicht vergessen!: Ein gutes Anschreiben ist deine Chance, uns direkt anzusprechen. Erzähl uns, warum du bei avanti arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen in der Bau- oder FM-Branche dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Sei präzise und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avanti vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen und seine Dienstleistungen im Facility Management verschaffen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über deren Projekte. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektkaufmann unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Rechnungsbearbeitung oder Budgetierung zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen klar zu kommunizieren.
✨Praktische Kenntnisse demonstrieren
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, diese Fähigkeiten im Gespräch zu demonstrieren. Vielleicht gibt es sogar eine praktische Aufgabe während des Interviews. Übe vorher mit Excel oder anderen Programmen, um sicherzugehen, dass du fit bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sind immer gut!