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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst Events und betreust Mitglieder in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmernetzwerk im Herzen Berlins, das Wirtschaft und Kultur vernetzt.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, direkte Kontakte zu Entscheidungsträgern und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte aktiv die Entwicklung der Stadt mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Interesse an Eventmanagement sowie gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewerbungen per E-Mail oder über den 'DIREKT BEWERBEN'-Link sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für ein etabliertes Unternehmernetzwerk im Herzen Berlins suchen wir Dich zur Vermittlung in eine Festanstellung als Event- & Community Manager (m/w/d).
Das Unternehmen vernetzt Akteure aus Wirtschaft, Handel, Kultur und Verwaltung und gestaltet aktiv die Entwicklung der Stadt mit. Mit direktem Zugang zu politischen Entscheidungsträgern und einer starken öffentlichen Präsenz bietet es ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
Nutze diese Chance, um Teil eines wachsenden Unternehmens zu werden und gemeinsam Großes zu bewegen!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail oder über den "DIREKT BEWERBEN"-Link im Kontaktfeld.
Mitarbeiter / Koordinator (m/w/d) Mitgliederbetreuung & Eventmanagement Arbeitgeber: AVART Personal GmbH
Kontaktperson:
AVART Personal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter / Koordinator (m/w/d) Mitgliederbetreuung & Eventmanagement
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Personen aus der Branche zu vernetzen. Zeige Interesse an Veranstaltungen oder Gruppen, die sich mit Eventmanagement und Community-Betreuung beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Eventmanagement. Besuche Webinare oder Workshops, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu wachsen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir Fragen über die spezifischen Herausforderungen im Eventmanagement überlegst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen in ähnlichen Rollen einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Community-Arbeit! Teile in sozialen Medien oder auf deinem Profil Beispiele von Events, die du organisiert hast, oder Initiativen, an denen du teilgenommen hast. Dies kann helfen, deine Motivation und dein Engagement für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter / Koordinator (m/w/d) Mitgliederbetreuung & Eventmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Werte und die Art der Veranstaltungen, die sie organisieren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfahrungen im Eventmanagement und in der Mitgliederbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Community-Management und Eventorganisation ein und zeige, wie du zur Entwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Plattform: Reiche deine Bewerbung über den 'DIREKT BEWERBEN'-Link auf unserer Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVART Personal GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über das Unternehmen informieren. Verstehe seine Mission, Werte und die Art der Veranstaltungen, die sie organisieren. Dies zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten im Eventmanagement und in der Mitgliederbetreuung unter Beweis stellen. Zeige, wie Du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge Du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe Deine Antworten im Voraus, um sicherzustellen, dass Du Deine Gedanken strukturiert und überzeugend präsentieren kannst.
