Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mieter*innen, erstelle Mietverträge und koordiniere Instandhaltungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Erfolgreiches Immobilienunternehmen in Berlin mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Homeoffice und Teamausflüge.
- Weitere Informationen: Hunde willkommen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Prozesse in der Immobilienverwaltung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung in der Immobilienverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Sie möchten in einem erfolgreichen Immobilienunternehmen Verantwortung übernehmen, Prozesse gestalten und Mieter*innen betreuen?
Im Auftrag einer langjährig etablierten Immobiliengesellschaft in Berlin Charlottenburg suchen wir Sie zur Vermittlung in eine Festanstellung als
Hausverwalter
(m/w/d) in Teil- oder Vollzeit.
Unser Auftraggeber legt großen Wert auf alle Facetten einer profitablen Investition in Immobilien, einschließlich der Bewertung, Betreuung und Entwicklung von Bauprojekten und bestehenden Gebäuden.
Zu den Kunden zählen sowohl nationale als auch internationale Investoren.
Zur Verwaltung und Betreuung der firmeneigenen Vermögenswerte suchen wir Sie!
- Was Sie erwarten können
- Eine unbefristete Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit
- Ein attraktives Gehalt um 50.000 € / Jahr (bei Vollzeit), je nach Qualiikation und Berufserfahrung
- Erfolgsabhängige Beteiligung
- 30 Tage Urlaub und ein jährlicher Teamausflug in ein gehobenes Hotel
- Homeoffice-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten
- Ergonomische Arbeitsplätze, großzügiges Büro in zentraler Lage und eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche
- Familiäres, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und offener Unternehmenskultur
- Umzugskosten werden teilweise übernommen
- Hunde willkommen: Bringen Sie Ihren Vierbeiner einfach mit ins Büro
- Gratis Getränke, wöchentliches Teamfrühstück, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ihre Aufgaben
- Erste Ansprechperson für Mieter*innen
- Erstellung von Mietverträgen, Nachträgen und Durchführung von Mietanpassungen
- Überwachung der Mietkosten und Erstellung bzw. Koordination von Nebenkostenabrechnungen
- Einmal jährlich Begehungen der Objekte und Steuerung notwendiger Maßnahmen zur Instandhaltung
- Zusammenarbeit mit Hausmeisterinnen und externen Dienstleisterinnen zur effizienten Verwaltung der Objekte
- Einholung von Kostenangeboten, Koordination kleiner Reparaturen und Überwachung der Gewährleistungsfristen
- Unterstützung bei Mieterwechseln, meist in Zusammenarbeit mit Maklern oder Hausmeistern
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Vorschriften
- Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, idealerweise als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d)
- Kenntnisse im Immobilienbereich wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrung mit DOMUS von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Zahlen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein professionelles Auftreten
- #J-18808-Ljbffr
Immobilienverwalter / Property Manager (m/w/d) für Eigenbestand Arbeitgeber: AVART Personal
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur eine unbefristete Festanstellung und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Die flachen Hierarchien und die individuelle Weiterbildung fördern das persönliche Wachstum, während regelmäßige Team-Events und der Zugang zu einem renommierten Immobiliennetzwerk eine positive und unterstützende Arbeitskultur schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienverwalter / Property Manager (m/w/d) für Eigenbestand erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AVART Personal ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn AVART Personal auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei AVART Personal bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei AVART Personal nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie AVART Personal auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienverwalter / Property Manager (m/w/d) für Eigenbestand mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei AVART Personal anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienverwalter / Property Manager (m/w/d) für Eigenbestand bei AVART Personal zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei AVART Personal erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei AVART Personal aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVART Personal vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
