Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Mandantenbetreuung.
- Unternehmen: Wachsendes Dienstleistungsunternehmen in Berlin mit vielfältigem Mandantenstamm.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Festanstellung und gute Verkehrsanbindung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Direkter Mandantenkontakt und Entwicklungsmöglichkeiten im kaufmännischen Bereich.
- Qualifikationen: Erfahrung in Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 48000 € pro Jahr.
Wir suchen im exklusiven Auftrag einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) für ein spezialisiertes und wachsendes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz im Berliner Stadtbezirk Schöneberg, das einen vielfältigen Mandantenstamm aus unterschiedlichen Branchen betreut. Dich erwartet ein modernes und serviceorientiertes Umfeld mit direktem Mandantenkontakt, kurzen Entscheidungswegen sowie attraktiven Entwicklungsperspektiven im kaufmännischen Bereich.
Was Du erwarten kannst:
- Attraktive Vergütung um 48.000 € jährlich bei 38 Wochenstunden
- Unbefristete Festanstellung in einem spezialisierten Dienstleistungsunternehmen
- Zentrale Lage im Berliner Stadtbezirk Schöneberg mit guter Verkehrsanbindung
- Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit direktem Mandantenkontakt
- Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Buchhaltung und Mandantenbetreuung
Deine Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mandantenkreis
- Betreuung und Beratung von Mandanten in abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Vorbereitung und Unterstützung in der Finanzbuchhaltung sowie Schnittstelle zum Steuerberater
- Pflege und Verwaltung von Personal- und Abrechnungsdaten
- Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Ämtern
- Erstellung von Auswertungen und Bescheinigungen
- Organisation und Verwaltung von Belegen sowie strukturiertes Belegmanagement
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung in der Mandantenbetreuung und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kenntnisse in vorbereitender Buchhaltung und Zusammenarbeit mit dem Steuerberater
- Sicherer Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen und MS Office
- Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude am direkten Austausch mit Mandanten
- Interesse an Weiterentwicklung in Richtung erweiterte Mandatsverantwortung oder kaufmännische Gesamtbetreuung
Kontakt:
Ihr(e) Ansprechpartner(in): Christine Wagenhaus
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: AVART Personal
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Berlin-Schöneberg, wo ein kollegiales Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur im Vordergrund stehen. Mit attraktiven Entwicklungsperspektiven und einer unbefristeten Festanstellung in einem modernen Dienstleistungsunternehmen, das einen vielfältigen Mandantenstamm betreut, sind wir der ideale Arbeitgeber für alle, die Verantwortung übernehmen und sich in der Buchhaltung weiterentwickeln möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir auch, welche Fragen du stellen möchtest – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Lohn- und Gehaltsbuchhalter. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter passt.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast – das macht dich für uns interessant!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen gut darzustellen. Wir lieben es, wenn alles schön aufbereitet ist!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVART Personal vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder der Unternehmenskultur, um mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Position und den direkten Mandantenkontakt. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Chancen erhöhen.
