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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage and coordinate workplace integration and health management programs.
- Arbeitgeber: Join AVEA, a key player in waste management ensuring sustainable disposal solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and comprehensive training opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact on employee well-being while working in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Certification in BEM or relevant experience; strong communication and organizational skills required.
- Andere Informationen: Position available full-time or part-time, initially limited until August 2026.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabengebiet: * Steuerung, Koordinierung und Organisation des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) gemäß § 167 (Abs.2) SGB IX für bestimmte Fachbereiche * Führung vertraulicher Erstgespräche und Beratung betroffener Beschäftigter * Durchführung und Begleitung der BEM-Verfahren sowie Erstellung individueller Maßnahmenpläne * Zusammenarbeit mit internen und externen Interessensgruppen, u. a. Betriebsrat, betriebsärztlichem Dienst, Fachkräften für Arbeitssicherheit, Rehabilitationsträgern und Integrationsdiensten * Prozessüberwachung und Dokumentation der Eingliederungsverfahren * Koordinierung und Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) mit dem Ziel der Gesunderhaltung unserer Beschäftigten * Konzeptionelle Entwicklung, organisatorische Umsetzung und Evaluierung zu Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung * Entwicklung von Maßnahmen zur Beseitigung und Minimierung von Belastungen am Arbeitsplatz Ihre Voraussetzungen: * Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Zertifizierung als BEM-Beauftragte*r oder verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich * Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung * Idealerweise besitzen Sie sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen (insbesondere Word, Excel und Outlook) sowie Erfahrung mit digitalen Tools * Eine strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich * Kommunikationsstärke, Empathie und absolute Vertrauenswürdigkeit zeichnen Sie aus * Zudem verfügen Sie über ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie über ein ganzheitliches und unternehmerisches Denken * Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität rundet Ihr Profil ab Wir bieten: * Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer verantwortungsvollen Tätigkeit * Eine leistungsgerechte Vergütung und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung entsprechend dem TVöD sowie Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen * Umfangreiche und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung, auch mit dem ÖPNV * Möglichkeit zur Nutzung eines bezuschussten Deutschlandtickets * Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten * Möglichkeit des mobilen Arbeitens Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Diese reichen Sie bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser [Bewerberportal](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8420766&src=360) ein. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Hildebrandt gerne unter +49 (0)214 8668-231 zur Verfügung. *AVEA GmbH & Co. KG* [www.avea.info](http://www.avea.info) *Nutzen Sie Ihre Chance! *
BEM- und BGM-Beauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: AVEA GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
AVEA GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BEM- und BGM-Beauftragter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen im Bereich des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Trends und Best Practices kennst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere mit Personen, die bereits im BEM oder BGM tätig sind. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Koordination und Organisation von BEM- und BGM-Prozessen belegen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da du vertrauliche Gespräche führen wirst, ist es wichtig, dass du Empathie und Vertrauenswürdigkeit ausstrahlst. Übe, wie du in schwierigen Situationen einfühlsam und professionell kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BEM- und BGM-Beauftragter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die AVEA GmbH & Co. KG und die Position des BEM- und BGM-Beauftragten zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Betone deine Soft Skills: Da die Stelle Kommunikationsstärke, Empathie und Vertrauenswürdigkeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die diese Eigenschaften unter Beweis stellen.
Füge relevante Dokumente hinzu: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zertifikate und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben beifügst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVEA GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des BEM- und BGM-Beauftragten
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des BEM- und BGM-Beauftragten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements verstehst und wie diese zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter beitragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Koordination und Organisation von BEM-Verfahren sowie deine Kommunikationsstärke und Empathie verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Da sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen gefordert sind, solltest du im Interview konkret auf deine Erfahrungen mit Word, Excel und Outlook eingehen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von AVEA, indem du Fragen zur Zusammenarbeit mit internen und externen Interessensgruppen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team und die Unternehmenswerte.
