Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Outbound Sales und entwickle deine Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Avedo Augsburg ist ein führendes Unternehmen im Dialogmarketing mit über 30 Call Centern.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Umzugszuschuss, Mitarbeiterrabatte und familiäre Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutschkenntnisse, Erfahrung im Dialogmarketing und erste Führungserfahrungen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir heißen alle Geschlechter willkommen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Standort Avedo Augsburg suchen wir dich als Teamleiter (m/w/d) Outbound Sales in Vollzeit. Du kommst nicht aus München und planst einen Umzug? Wir möchten dir den Start erleichtern und bieten dir einen attraktiven finanziellen Umzugszuschuss.
Deine Benefits:
- sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit
- Umzugszuschuss zur Unterstützung bei einem Umzug nach München
- flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
- Arbeitszeiten von Montag - Freitag, Wochenende frei!
- umfangreiche Mitarbeiterrabatte (z. B. bei Events, Online Shops, Reiseportalen u.v.m.)
- familiäre und wertschätzende Atmosphäre in einem internationalen Team
- moderne Büroräumlichkeiten im Süden von München und eine gute Verkehrsanbindung
Deine Aufgaben:
- fachliche und persönliche Entwicklung sowie disziplinarische Führung der Kundenberater im Outbound Projekt
- Führen von Förder-, Kritik- und Disziplinargesprächen sowie Kranken- und Abwesenheitsgesprächen
- Steuerung und Erreichen der Kennzahlen hinsichtlich Produktivität, Auslastung und Abwesenheitsquoten
- kontinuierliche Unterstützung und Weiterentwicklung der Kundenberater durch Side-by-Side Coachings und Silent Monitoring
- Reportings und regelmäßige Berichterstattung an Projekt-, und Unternehmensleitung
- Sicherstellen der Qualitätsziele sowie der vorgegebenen Erfolgsquoten
- Optimieren der Arbeitsabläufe und -prozesse in Zusammenarbeit mit der Projektleitung und Umsetzen von korrigierenden Maßnahmen ggf. in Absprache mit Projektleitung
Dein Profil:
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse
- mehrjährige Berufserfahrung in der Dialogmarketingbranche
- berufliche Erfahrungen im beschriebenen Aufgabengebiet sowie idealerweise erste Führungserfahrungen
- Erfahrung im B2B Outbound Vertrieb wünschenswert
- technische Affinität, vor allem im Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
- vertriebsstarke Persönlichkeit gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft
Du suchst einen neuen Job? Dann ist Avedo Augsburg dein neuer Arbeitgeber! Wir sind Spezialisten im Dialogmarketing und betreuen mit unseren über 30 Call Centern in Deutschland und Europa den direkten Kontakt zwischen Unternehmen und Kunden. Egal ob jung oder alt, branchenerfahren oder Quereinsteiger wir heißen dich willkommen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Teamleiter (m/w/d) Outbound Sales Arbeitgeber: Avedo München GmbH
Kontaktperson:
Avedo München GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Outbound Sales
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Outbound Sales und bereite Beispiele vor, wie du diese erfolgreich gemeistert hast. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, dein Team zu motivieren und zu führen.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Dialogmarketingbranche zu knüpfen. Dies kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur von Avedo zu erfahren und möglicherweise Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder unterstützt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine technische Affinität, indem du dich mit den gängigen Tools und Softwarelösungen im Outbound Vertrieb vertraut machst. Dies wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen und deine Einsatzbereitschaft zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Outbound Sales
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Avedo und deren Arbeitsweise im Dialogmarketing. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters zu erfahren.
Anpassung deines Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Outbound Vertrieb und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Erfolge und Kennzahlen klar darstellst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Betone deine technische Affinität und deine Fähigkeit, Teams zu führen und zu motivieren.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avedo München GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsgespräche vor
Da die Position des Teamleiters auch das Führen von Gesprächen mit Mitarbeitern umfasst, solltest du dir Gedanken über deine Kommunikationsstrategien machen. Überlege dir, wie du Feedback geben und Kritik konstruktiv äußern kannst.
✨Kenntnisse im Outbound Vertrieb demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im B2B Outbound Vertrieb klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in diesem Bereich belegen und zeige, wie du zur Erreichung von Kennzahlen beigetragen hast.
✨Technische Affinität zeigen
Da technische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit MS Office, wichtig sind, solltest du deine Kenntnisse in PowerPoint und Excel hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der familiären und wertschätzenden Atmosphäre bei Avedo. Stelle Fragen zur Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, um zu zeigen, dass du langfristig an einer positiven Zusammenarbeit interessiert bist.
