Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders)

Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders)

München Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das HR-Team bei Employer Branding und Eventmanagement.
  • Unternehmen: Innovatives Startup, das die Digitalisierung im Gesundheitswesen vorantreibt.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung und ein monatliches Essensgeld von bis zu 75 Euro.
  • Weitere Informationen: Internationale, informelle Teamstruktur mit hohen Chancen auf eine Festanstellung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitgebermarke und erlebe das Wachstum eines dynamischen Unternehmens.
  • Qualifikationen: Eingeschriebener Student mit kreativem Auge und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

ABOUT US

Our mission at Avelios is to unlock clinical data to power seamless healthcare operations for better patient care.

To do so, we have built a modular software platform that digitizes and optimizes workflows in hospitals with cutting-edge technology in a user-friendly way.

With our software, we enable hospitals, doctors & nurses to provide their patients with the best possible care.

We are growing fast and want to keep expanding our team and business to fundamentally digitize healthcare for the better.

We appreciate different backgrounds and see diversity as one of our strengths.

THE TEAM AND ROLE

As a Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders), you will become part of a dedicated People team focused on building Avelios' employer brand and helping attract top talent - from students and graduates to experienced professionals.

  • YOUR RESPONSIBILITIES
  • Employer Branding Strategy & Channels: You'll support the development and ongoing refinement of our employer branding strategy, including managing and optimizing our presence on key channels such as our careers page, Linked In, and Kununu to ensure our content stays current, consistent, and compelling.
  • Event & Career
  • Fair

Management: From university workshops to career fairs, you'll help plan and execute recruiting events that grow Avelios' visibility among our target talent groups, including researching, selecting, and coordinating all event and trade show materials.

  • Content Creation & Design: You'll create and prepare content across events, campaigns, and our employer branding channels, ranging from presentations and social media assets to printed materials, bringing your creative eye and confident use of tools like Power Point, Canva, or similar.
  • Cross-functional

Support: Beyond your core responsibilities, you'll pitch in on ad hoc projects and initiatives across the People team wherever your support is needed, contributing your creativity and attention to detail to a wide range of tasks.

  • YOUR QUALIFICATIONS
  • Enrolled student at a top-tier university, preferably in Business, (Business) Psychology, Marketing, Communications, or a comparable field
  • Initial relevant experience in employer branding, HR, marketing, or event management is a strong advantage; startup or scaleup experience is a plus
  • A creative eye paired with strong attention to detail and a structured, precise way of working
  • Confident working with tools like Power Point, Canva, or comparable design/presentation software
  • Strong organizational and communication skills
  • Hands-on attitude and enjoyment of working in a fast-paced, dynamic environment
  • Fluency in German and English
  • YOUR BENEFITS
  • Variety in your tasks and the opportunity to take ownership
  • Flexible working hours
  • Support for your personal development through continuous learning and feedback and high chances to transition into a full-time role if the collaboration is successful
  • An international, informal team structure in a motivating start-up atmosphere, allowing you to participate directly in our customer growth story and the overall success of Avelios
  • Ability to gain valuable hands-on experience in a startup backed by leading international VCs
  • A monthly meal allowance up to 75 euros, and Corporate Benefits that give you access to discounts from a wide range of providers in various areas

Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders) Arbeitgeber: Avelios Medical GmbH

Avelios ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Start-up-Umfeld zu arbeiten, das sich der Digitalisierung des Gesundheitswesens verschrieben hat. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem internationalen Team und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten fördert Avelios nicht nur die persönliche und berufliche Entfaltung, sondern bietet auch attraktive Zusatzleistungen wie ein virtuelles Aktienoptionspaket und monatliche Essenszulagen. Hier haben Sie die Chance, aktiv zur Verbesserung der Patientenversorgung beizutragen und Teil einer bedeutenden Wachstumsstory zu sein.

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Kontaktdaten:

Avelios Medical GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders) erhalten könntest

Nutze deine Hochschule

Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie Avelios Medical GmbH Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!

Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden

Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von Avelios Medical GmbH in Kontakt treten.

Praktische Erfahrung sammeln

Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!

Direkt bei Avelios Medical GmbH bewerben!

Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei Avelios Medical GmbH sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Working Student HR Marketing & Partnerships (all genders) mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Organizational Skills
Teamwork
Time Management
Flexibility
Compassion

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für Avelios Medical GmbH interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!

Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!

Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei Avelios Medical GmbH.

Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei Avelios Medical GmbH überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avelios Medical GmbH vorbereitet

Verstehe die Schlüsselkompetenzen

Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.

Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus

Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei Avelios Medical GmbH vorbereiten.

Interesse an der Unternehmenskultur

Zeige, dass du an der Kultur von Avelios Medical GmbH interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.