Senior Product Manager (all genders)

Senior Product Manager (all genders)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Produktstrategie und Entwicklung unserer Softwareplattform.
  • Unternehmen: Avelios, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einer dynamischen Teamkultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Entwicklung, und ein monatliches Essensbudget von bis zu 75 Euro.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Startup mit internationalen VCs und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation im Gesundheitswesen und verbessere die Patientenversorgung.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und ein Abschluss in einem relevanten Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

UNSER UNTERNEHMEN

Unsere Mission bei Avelios ist es, klinische Daten freizuschalten, um nahtlose Gesundheitsoperationen für eine bessere Patientenversorgung zu ermöglichen. Dazu haben wir eine modulare Softwareplattform entwickelt, die Arbeitsabläufe in Krankenhäusern mit modernster Technologie benutzerfreundlich digitalisiert und optimiert. Mit unserer Software ermöglichen wir es Krankenhäusern, Ärzten und Pflegekräften, ihren Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten. Wir wachsen schnell und möchten unser Team und unser Geschäft weiter ausbauen, um das Gesundheitswesen grundlegend zum Besseren zu digitalisieren. Wir schätzen unterschiedliche Hintergründe und sehen Vielfalt als eine unserer Stärken.

DAS TEAM UND DIE ROLLE

Als Senior Product Manager (alle Geschlechter) übernehmen Sie die Verantwortung für die Produktstrategie und die Weiterentwicklung unserer Kernproduktbereiche innerhalb der Avelios-Plattform – von der Entdeckung über die Lieferung bis hin zur Einführung. Sie arbeiten eng mit Engineering, Design, unserem medizinischen Team, Kunden und Partnern zusammen, um Markt- und Benutzerbedürfnisse in skalierbare, robuste Produktmerkmale zu übersetzen. Dies ist eine praktische, wirkungsvolle Rolle, in der Produktdenken auf digitale Transformation im Gesundheitswesen trifft.

IHRE VERANTWORTUNGEN

  • Besitzen und kontinuierlich weiterentwickeln der Roadmap für ein bestimmtes Modul im Bereich Patientenbehandlung und Abrechnung, wobei Kundenverpflichtungen, regulatorische Anforderungen und strategischer Produktfortschritt in Einklang gebracht werden.
  • Klinische Benutzerbedürfnisse und Marktsignale in klare Produktentscheidungen umwandeln, indem Problemstellungen, Ergebnisse, Epics, Benutzerstories und messbare Akzeptanzkriterien definiert werden – damit Teams robuste Arbeitsabläufe entwickeln können, die in der täglichen klinischen Praxis passen.
  • Proaktiv Kunden- und Regulierungsinput über Entdeckung, Spezifikation und Priorisierung orchestrieren, um sicherzustellen, dass medizinische Korrektheit und praktische Benutzerfreundlichkeit in neue Entwicklungen eingebettet sind.
  • Cross-funktionale Abstimmung mit Engineering, Design und Implementierung vorantreiben, um eine vorhersehbare Lieferung zu ermöglichen: Umfang, Abhängigkeiten und Übergaben klären; Planungszuverlässigkeit verbessern; und Qualität sowie Effizienz für die Komponenten, die Sie besitzen, erhöhen.
  • Einführungen und Schulungen für Ihre Funktionen planen und durchführen, indem Sie die Bereitschaft zur Veröffentlichung koordinieren (Dokumentation, Schulung, interne Roll-out-Vorbereitung), klare Kommunikation mit den Stakeholdern aufrechterhalten und Go-to-Market-Aktivitäten mit den kommerziellen und Lieferteams unterstützen.

IHRE QUALIFIKATIONEN

  • Abschluss in einem betriebswirtschaftlichen oder technologiebezogenen Bereich, z.B. Informatik, Medizinische Informatik oder einem vergleichbaren Bereich.
  • 5+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement in B2B SaaS oder Unternehmens-Startups.
  • Nachgewiesene Exzellenz in den Prozessen des Produktmanagements: strukturierte Entdeckung, datengestützte Priorisierung und zuverlässige Lieferung.
  • Starker analytischer und entscheidungsfreudiger Arbeitsstil mit einem systematischen Problemlösungsansatz.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Initiativen parallel zu verwalten und verschiedene Stakeholder auszurichten.
  • Solides technisches Verständnis von APIs, Datenflüssen und Systemintegrationen ist von Vorteil.
  • Leidenschaft für intuitive, moderne digitale Produkte im Gesundheitswesen.
  • Fließende Englischkenntnisse (gesprochen und geschrieben).

IHRE VORTEILE

  • Vielfalt in Ihren Aufgaben und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
  • Eine internationale, informelle Teamstruktur in einer motivierenden Start-up-Atmosphäre, die es Ihnen ermöglicht, direkt an unserer Kundengeschichten und dem Gesamterfolg von Avelios teilzuhaben.
  • Die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen in einem von führenden internationalen VCs unterstützten Start-up zu sammeln.
  • Unterstützung Ihrer persönlichen Entwicklung durch kontinuierliches Lernen und Feedback.
  • Gestalten Sie Ihr eigenes Tempo mit flexiblen Arbeitszeiten und vertrauensbasierter Zeiterfassung.
  • Ein virtuelles Aktienoptionspaket (VSOP), das Ihnen die Teilnahme an der langfristigen Wertschöpfung von Avelios ermöglicht.
  • Ein monatliches Essensgeld von bis zu 75 Euro, volle Kostenübernahme des Deutschlandtickets, Urban Sports Club oder eine subventionierte Wellpass-Mitgliedschaft, ein Fahrrad-Leasing-Programm und Corporate Benefits, die Ihnen Zugang zu Rabatten von einer Vielzahl von Anbietern in verschiedenen Bereichen geben.

Senior Product Manager (all genders) Arbeitgeber: Avelios

Avelios ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Vielfalt geschätzt wird. Als Senior Product Manager haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der digitalen Transformation im Gesundheitswesen zu arbeiten und Ihre Ideen in einem internationalen Team einzubringen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem virtuellen Aktienoptionspaket und zahlreichen Vorteilen wie einem monatlichen Essenszuschuss und Sportmitgliedschaften fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.

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Kontaktdaten:

Avelios Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager (all genders) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Avelios anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Product Manager (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Avelios vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
B2B SaaS
Datengetriebene Priorisierung
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsansatz
Stakeholder-Management
Technisches Verständnis von APIs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Avelios klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avelios vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.