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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite den Vertriebsprozess von der Kalkulation bis zur Rechnungsstellung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und motiviertem Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Vertrieb aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Kommunikationsstärke und IT-Affinität.
- Andere Informationen: Moderne Büros, frisches Obst und zahlreiche Mitarbeiterevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In Vollzeit für den Standort Bayreuth (m/w/d)
Informationen zur ausgeschriebenen Stelle:
Bist du ein Organisationstalent, das den Überblick behält, wenn es brennt? Liebst du den Kundenkontakt, hast aber auch ein Händchen für Zahlen und Prozesse? Dann suchen wir genau dich.
Deine Mission bei uns:
In deiner Rolle als Inside Sales Manager (m/w/d) begleitest du nach entsprechender Einarbeitung den gesamten Vertriebsprozess – von der ersten Kalkulation bis zur finalen Rechnungsstellung. Du bist der „Motor“ hinter unseren Deals und sorgst mit dafür, dass unsere Kunden perfekt betreut sind.
- Deal- & Account Management: Du kalkulierst Angebote, bearbeitest eigenständig Ausschreibungen und pflegst unsere CRM- und ERP-Systeme.
- Vertrieb: Du identifizierst Up- und Cross-Selling-Potenziale bei Bestandskunden, führst Preisverhandlungen mit Lieferanten sowie Kunden und sicherst durch termingerechte Verlängerungsangebote unser Business. Zudem unterstützt du unsere Sales Manager bei deren vertrieblichen Aktivitäten.
- Kaufmännische Abwicklung: Du kümmerst dich um die Projektabrechnung, kontrollierst Dienstleistungsstunden und verantwortest den Einkauf sowie die Prüfung von Eingangsrechnungen.
- Marketing: Du unterstützt uns bei Marketingaktionen und hilfst bei der erfolgreichen Durchführung mit.
Dein Profil:
- Erfahrung: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder fundierte Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder Sales Operations.
- Zahlenverständnis: Du hast Spaß an Kalkulationen und eine strukturierte, präzise Arbeitsweise.
- Kommunikationstalent: Du bist sicher in Verhandlungen, kannst Kunden beraten und arbeitest gerne im Team.
- IT-Affinität: Sicherer Umgang mit CRM-/ERP-Systemen und den gängigen Office-Tools ist für dich selbstverständlich.
- Organisation: Du kannst Prioritäten setzen und behältst auch bei der Koordinierung von Terminen und Projekten einen kühlen Kopf.
Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option.
Verantwortung: Viel Spielraum für Eigeninitiative und eigenverantwortliches Arbeiten.
Teamspirit: Kurze Wege, flache Hierarchien und ein motiviertes Team, das dich unterstützt.
Weiterentwicklung: Unterstützung bei Fortbildungen und persönlichem Wachstum.
Zahlreiche Benefits erwarten dich:
- Flexible Arbeitszeiten
- Freie Wahl des Betriebssystems
- 2 Monitore pro Mitarbeiter
- Angebote zur Weiterbildung
- 30 Tage Urlaub
- Frisches Obst
- Hochmodernes Bürogebäude
- Ausreichend Parkplätze
- Betriebl. Zusatz- & Sozialleistungen
- Mitarbeiterevents
- Technologien am Puls der Zeit
Deine Bewerbung:
Du hast Interesse an der ausgeschriebenen Stelle? Dann bewirb dich jetzt per E-Mail und werde Teil unseres engagierten Teams. Wir sind gespannt auf deine Erfahrungen und Ideen!
Inside Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst Arbeitgeber: avency GmbH
Kontaktperson:
avency GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Zeige, dass du ein Organisationstalent bist und den Überblick behältst, auch wenn es mal hektisch wird.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Verstehe die Bedürfnisse der Kunden! Informiere dich über die Branche und die Produkte, die wir anbieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur Zahlen verstehst, sondern auch die Kundenperspektive einnehmen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen.
Sei präzise und strukturiert: Da du bei uns im Vertriebsinnendienst arbeiten wirst, ist eine klare und strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen wichtig. Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Fähigkeiten hervorzuheben.
Begeistere uns mit Zahlen: Da du ein Händchen für Zahlen hast, zeige uns das auch in deiner Bewerbung! Nenne konkrete Beispiele, wo du deine Fähigkeiten in Kalkulationen oder im Umgang mit CRM-Systemen unter Beweis gestellt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avency GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Unternehmen und seine Produkte oder Dienstleistungen genau zu recherchieren. Verstehe die Mission und die Werte des Unternehmens, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Deal- und Account Management sowie in der Kundenbetreuung verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den nächsten Schritten im Vertriebsprozess sind besonders relevant.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit CRM- und ERP-Systemen sowie Office-Tools wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen betonen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv genutzt hast, um deine Arbeit zu optimieren.