Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mitglieder in arbeitsrechtlichen Fragen und begleite sie bei Konflikten.
- Unternehmen: AvenirSocial, der Berufsverband für soziale Arbeit in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Vergütung auf Stundenbasis und die Möglichkeit zur Remote-Arbeit.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit geschätztem Arbeitsaufwand von 1-2 Stunden pro Woche.
- Warum dieser Job: Gestalte das berufliche Umfeld von Sozialarbeitern aktiv mit und unterstütze sie in schwierigen Situationen.
- Qualifikationen: Juristische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation und Erfahrung in der rechtlichen Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50 - 75 € pro Stunde.
AvenirSocial, der Berufsverband Soziale Arbeit Schweiz, sucht für die Deutschschweiz eine deutschsprachige Person zur Durchführung eines Rechtsberatungsdienstes für seine Mitglieder.
Ihre Aufgabe
- Im Rahmen eines Mandats beraten Sie die Mitglieder von AvenirSocial vor allem in arbeitsrechtlichen Fragen.
- Sie begleiten sie bei Schwierigkeiten oder Konflikten in ihrem beruflichen Umfeld und informieren sie über ihre Rechte und mögliche Vorgehensweisen.
Ihr Profil
- Juristische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation (Master in Rechtswissenschaften, Anwaltspatent oder gleichwertige Qualifikation)
- Hervorragende Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts, einschliesslich des Beamtenrechts
- Erfahrung in der rechtlichen Beratung und Begleitung von Personen in beruflichen Konfliktsituationen
- Sehr hohe Kompetenz im direkten Austausch mit unseren Mitgliedern: Situationen und Bedürfnisse erkennen und analysieren.
- Deutsch als Muttersprache oder ausgezeichnete Deutschkenntnisse
- Kenntnisse im Bereich der Sozialarbeit sind von Vorteil
Auftragsbedingungen
- Auftragsarbeit, Vergütung auf Stundenbasis
- Geschätzter Arbeitsaufwand von ca. 1 bis 2 Stunden pro Woche (je nach Bedarf der Mitglieder variierend)
- Beratung hauptsächlich per Telefon, E-Mail und/oder Videokonferenz
- Flexible Arbeitsgestaltung
Die Tätigkeit richtet sich hauptsächlich an Mitglieder von AvenirSocial in der Deutschschweiz.
Eintrittsdatum: sofort oder nach Vereinbarung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17. Juli 2026.
Die Vorstellungsgespräche finden in der Woche vom 27. Juli 2026 statt.
Ansprechperson: Emilie Clavel, Co-Geschäftsleiterin.
Rechtsberater*in für Mitglieder von AvenirSocial (im Mandat) Arbeitgeber: AvenirSocial
AvenirSocial bietet eine bedeutende und erfüllende Möglichkeit für Rechtsberater*innen, die sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Fachkräften in der Sozialarbeit einsetzen. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell und der Möglichkeit, direkt mit Mitgliedern zu interagieren, fördert AvenirSocial eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Hier haben Sie die Chance, Ihre juristischen Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld einzusetzen und gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zur Gemeinschaft zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsberater*in für Mitglieder von AvenirSocial (im Mandat) erhalten könnten
✨Rechtliche Netzwerke nutzen
Tauche ein in lokale und nationale juristische Netzwerke oder Verbände. Events und Seminare dieser Gruppen sind die perfekte Gelegenheit, um neue Kontakte zu knüpfen und potenzielle Kunden zu treffen. Hol dir vielleicht auch Empfehlungen von anderen Juristen, die für deine freie Tätigkeit nützlich sein könnten.
✨Sichtbarkeit durch Online-Präsenz
Baue dir eine professionelle Website oder ein Portfolio auf, das deine Fachgebiete klar darstellt. Veröffentliche Artikel oder Blog-Beiträge zu aktuellen rechtlichen Themen. So zeigst du deine Expertise und wirst bei Suchanfragen besser gefunden.
✨Aktuelle Projektplattformen durchstöbern
Nutz Plattformen wie 'Freelance.de' oder 'Upwork', um Aufträge im rechtlichen Bereich zu finden. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Privatpersonen in Kontakt treten, die rechtliche Unterstützung suchen. Achte darauf, deine Angebote klar und professionell zu gestalten.
✨Bewerbung über unsere Plattform
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, wo wir viele freiberufliche Stellen im Rechtsbereich ausschreiben. Eine direkte Bewerbung über unsere Plattform kann dir helfen, schnell in Kontakt mit AvenirSocial zu treten und deine Chancen zu erhöhen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsberater*in für Mitglieder von AvenirSocial (im Mandat) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:Im Rechtsbereich ist es wichtig, deine juristischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Hebe relevante Abschlüsse, Praktika oder spezielle Zertifikate hervor, die deine Kenntnisse belegen. Müssen wir noch sagen, dass ein gut strukturiertes Rechtsgutachten in deinem Portfolio Gold wert sein kann?
Präsentiere dein Portfolio!:Als Freiberufler ist dein Portfolio das A und O! Füge einige deiner besten rechtlichen Dokumente oder Beispiele deiner Arbeit hinzu. Wenn du spezielle Fälle oder Projekte hast, die zeugen, dass du die Fähigkeit hast, kreative Lösungen zu finden, lass sie nicht unerwähnt. Deine bisherigen Erfolge machen dich attraktiver für künftige Klienten!
Flexibilität und Erreichbarkeit:Weißt du, was Klienten im Freiberufler-Bereich oft suchen? Flexibilität! Teile direkt in deiner Bewerbung deine Verfügbarkeit und wie schnell du typischerweise auf Anfragen reagierst. Das zeigt, dass du ernsthaft und professionell an der Zusammenarbeit interessiert bist!
Personalisiere deine Bewerbung für AvenirSocial:Jede rechtliche Stelle ist anders! Wenn du dich bei AvenirSocial bewirbst, achte darauf, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie auf die speziellen Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Nenne konkrete Beispiele, wie du mit ähnlichen Herausforderungen umgegangen bist und wie du AvenirSocial unterstützen kannst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AvenirSocial vorbereitet
✨Verstehe die rechtlichen Anforderungen
Da du im Bereich Recht arbeitest, ist es wichtig, die spezifischen Rechtsgebiete zu verstehen, mit denen die Position zu tun hat. Mach dich mit aktuellen Gesetzen und Vorschriften vertraut, die für den Job bei AvenirSocial relevant sind, damit du in der Lage bist, fundierte rechtliche Argumente und Analysen während des Interviews vorzubringen.
✨Dein Portfolio ist dein bester Freund
Als Freiberufler ist dein Portfolio entscheidend. Sammle Beispiele deiner bisherigen Arbeiten, wie Verträge, Gutachten oder wissenschaftliche Artikel, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deinen Klienten geholfen hast und welche Lösungen du entwickelt hast.
✨Verhandle um deine Konditionen
Für einen Freiberufler ist es wichtig, selbstbewusst über deine Honorare zu sprechen. Überlege dir vor dem Interview, was du verdienen möchtest und warum. Das kann auch eine interessante Diskussion im Interview mit AvenirSocial anregen, vor allem wenn du dein Fachwissen und den Wert, den du bringst, klar kommunizieren kannst.
✨Live-Diskussionen und Fallstudien
Erwarte, dass in deinem Interview auch hypothetische rechtliche Probleme besprochen werden. Sei bereit, schnell Lösungen zu entwickeln oder rechtliche Strategien zu skizzieren. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch, dass du in der Lage bist, in Drucksituationen kreativ zu denken – eine essentielle Fähigkeit für einen Freiberufler in der Rechtsbranche.
