Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Qualitätsmanagement und entwickle unser QM-System weiter.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen in der Lebensmittelindustrie mit tollen Übernahmechancen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt ab 5000€, unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Betreuung durch unser Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualitätssicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und Kenntnisse der Standards IFS und HACCP.
Erstklassig, durch Expertise. Lust auf eine Veränderung? Dann komm zu uns. Wir bieten dir den Job, der wirklich zu dir passt!
Für unseren Kunden, ein erfolgreiches und etabliertes Unternehmen in 49179 Ostercappeln-Venne, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Qualitätsmanager (m/w/d).
Das bietet Dir Aveon:
- Sehr gute Übernahmechancen: Bereits nach einer kurzen Beschäftigungszeit über uns ist die Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden vorgesehen.
- Bruttomonatsgehalt ab 5000€
- Unbefristeter Arbeitsvertrag während der Beschäftigung über uns
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- VL und Betriebliche Altersvorsorge
- Prämien (u.a. Weiterempfehlung 300 €)
- Attraktive Branchenzuschläge
- Mitarbeitergeschenke
- Ehrliche und persönliche Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten (Stapler- und Kranschein einsatz- und kundenbezogene Schulungen)
- Arbeitszeitkonto mit Auszahlungsoption
- Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe
- Betriebsarzt (Vollumfänglicher Gesundheitscheck)
Was Dich erwartet:
- Verantwortung für das Qualitätsmanagement und die kontinuierliche Weiterentwicklung des QM-Systems
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards (u. a. IFS und HACCP)
- Planung, Durchführung und Begleitung interner, externer sowie Zertifizierungsaudits
- Überwachung der produktionsbegleitenden Qualitätssicherung
- Erstellung und Pflege von Spezifikationen sowie qualitätsrelevanten Dokumentationen
- Bearbeitung qualitätsrelevanter Kundenanfragen und Reklamationen
- Zusammenarbeit mit Produktion, Technik und weiteren Fachbereichen
- Fachliche und disziplinarische Führung des Teams im Bereich Qualitätssicherung
Das wünschen wir uns:
- Berufserfahrung im Qualitätsmanagement der Lebensmittelindustrie
- Gute Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement sowie idealerweise der Standards IFS und HACCP
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikationsstärke sowie Freude an der Führung und Zusammenarbeit mit Menschen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
Unser Standort befindet sich im schönen Melle (Niedersachsen) im Großraum Osnabrück.
Qualitätsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: AVEON Group GmbH
Als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Verl profitierst Du von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in der Region Ostwestfalen. Wir bieten Dir nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktive Vergütungen, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine persönliche Betreuung, die Deine berufliche Entwicklung unterstützt. Unsere positive Arbeitskultur und die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Qualitätsmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie AVEON Group GmbH Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei AVEON Group GmbH zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei AVEON Group GmbH anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei AVEON Group GmbH arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über AVEON Group GmbH und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVEON Group GmbH vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
