Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Bewohner und Gäste in der Cafeteria mit einem Lächeln.
- Unternehmen: Ein engagiertes Team im Gesundheitswesen, das Wert auf Gemeinschaft legt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein freundliches Umfeld und die Möglichkeit, Menschen zu helfen.
- Weitere Informationen: Wachse in einem unterstützenden Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag unserer Bewohner und bring Freude in ihre Mahlzeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Deine Hauptaufgaben:
- Gewährleistung einer bedürfnis- und kundenorientierten Betreuung und Bedienung in der Cafeteria unserer Bewohnerinnen und Bewohner, sowie der externen Gäste
- Reinigung gemäss Reinigungsplan
- Abwasch des anfallenden Geschirrs
- Rüsten und Anrichten von Salaten und Gemüse
- Einhalten der Sicherheits- und Hygienevorschriften (HACCP)
Deine fachliche Qualifikation:
- Mehrjährige Erfahrung in diesem Bereich
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Handwerkliches Geschick
- Idealerweise Erfahrung im Gesundheitswesen
Mitarbeiter/ -in Verpflegung (Service/ Küche) 80% Arbeitgeber: averecura ag
Unser Unternehmen bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung großgeschrieben werden. Als Mitarbeiter/in in der Verpflegung profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung und der Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Gesundheitswesen weiter auszubauen. Zudem fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die auf Respekt und Zusammenarbeit basiert, und bieten Ihnen die Chance, einen bedeutenden Beitrag zum Wohlbefinden unserer Bewohnerinnen und Bewohner zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/ -in Verpflegung (Service/ Küche) 80% erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter/in in der Verpflegung bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder dem Vorgesetzten zu sprechen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position und den Aufgaben.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Gesundheitswesen arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, die Stelle zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Service und in der Küche am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/ -in Verpflegung (Service/ Küche) 80% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, um deine Persönlichkeit rüberzubringen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine mehrjährige Erfahrung im Bereich Verpflegung hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und die Sicherheits- und Hygienevorschriften ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei averecura ag vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deinen Erfahrungen in der Verpflegung und im Service gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Da handwerkliches Geschick für diese Position wichtig ist, bringe eventuell ein paar Beispiele oder kleine Projekte mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Taten folgen lässt.
✨Kenntnisse über Hygienevorschriften
Mach dich mit den HACCP-Vorschriften vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt. Das zeigt, dass du die Sicherheitsstandards ernst nimmst und Verantwortung übernimmst.
✨Sprich über Kundenorientierung
Da die Betreuung der Bewohner und externen Gäste eine zentrale Rolle spielt, teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist. Das zeigt, dass du empathisch und serviceorientiert bist.
