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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege unsere innovative Cloud-basierte 6D BIM Plattform RIB 4.0.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das digitale Transformation im Bauwesen vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und individuelle Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in .Net Core und C#.
- Andere Informationen: Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
# Dein neuer Verantwortungsbereich:* Mitarbeit an der Entwicklung und Pflege unserer Cloud basierten 6D BIM Unternehmensplattform RIB 4.0.* Bearbeitung von Bestellanforderungen für RIB 4.0.* Entwicklung, Support und Administration von Tools sowie Betreuung der Atlassian Produkte (Jira / Confluence).* Planung und Implementierung von Prozessen in Jira und Confluence sowie Administration der Atlassian Cloud Umgebung.* Administration und Implementierung von Jenkins Pipelines sowie Pflege von DevOps-Prozessen.* Wartung des Transport-Systems (Desktop und Web API) für RIB 4.0.* Unterstützung der Hotline und dem Consulting bei Kundenproblemen sowie Erstellung von Report Templates. # Dein Profil:* Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Softwareentwicklung oder ähnlichen Positionen.* Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung mit Microsoft .Net Core Framework und C#.* Erfahrungen mit JavaScript, JSON, HTML und CSS sowie dem AngularJS Framework.* Kenntnisse in der Nutzung von Microsoft SQL-Server Technologien und dem Entity Framework.* Erfahrungen in der Administration und Implementierung von Jenkins Pipelines.* Kenntnisse in der Betreuung und Pflege von Atlassian Produkten (Jira / Confluence).* Erfahrungen in der Entwicklung und Pflege von DevOps-Prozessen.* Kenntnisse in der Wartung von Transport-Systemen (Desktop und Web API).* Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau# # Was Du bei uns erwarten kannst: Motiviert durch unsere Werte & Vision, treiben wir die digitale Transformation bei unseren Kunden voran – für ein digitales, effizienteres und nachhaltigeres Ingenieur- und Bauwesen. „Building Better Together“ ist für uns mehr als ein Slogan. Denn neben unseren Kunden stehst du im Vordergrund. Damit du deine Leidenschaft für deine Aufgaben voll entfalten kannst, unterstützen wir dich durch:* einen strukturierten Start: individuelles Onboarding, organisiertes Networking* Goodies wie: Mitarbeitervergünstigungen (z.B. Corporate Benefits), Prämien (z.B. zur Hochzeit, Geburt, Jubiläum), Aktienbeteiligung Schneider Electric, Mitarbeiterevents (Teamevents, Sommerfeste, …), je nach Standort: Tischkicker/ Tischtennisplatte/ Hunde geduldet, Gesundheitsmanagement (z.B. Vergünstigungen im Sportstudio, Betriebsarzt, …),…* ein modernes Arbeitszeitmodell: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit hybrid zu arbeiten* Karriereentwicklung/ -perspektiven: Team- bzw. Rollenbasierte Weiterentwicklung/ Trainings, individuelle Weiterentwicklung/ Trainings, nationale und internationale Karriereperspektiven innerhalb der RIB-Gruppe oder Schneider Electric, …* deinen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten: proaktives Teilen deiner Ideen/ Ansätze/ Prozessoptimierungen innerhalb des Teams, betriebliches Ideenmanagement, aktive Beteiligung an Meetings auf Team und Managementebene („RIB Town Halls“), …* Wege, wie du nachhaltig sein kannst (je nach Standort & Funktion): digitale Infrastruktur, Company-Bikes, Fahrtkostenzuschuss, eAuto als Firmenwagen, kommunizieren, arbeiten, führen/ coachen, supporten und unseren Nachwuchs fördern. Dabei steht immer der Mensch im Vordergrund! CHANCENGLEICHHEIT UND DIVERSITY RIB fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern in allen Funktionen und Tätigkeitsfeldern. Ganz gleich ob weibliche Führungskräfte, Mitarbeitende mit Behinderung, Berufseinsteigenden oder ältere Berufserfahrene – für uns zählt Engagement und die richtige Qualifikation. Der RIB Code of Conduct beschreibt dabei unsere wichtigsten Prinzipien in puncto Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion,… RIB VISION Gebäude und Bauten sind für 36% des weltweiten Energieverbrauchs und fast 40% der energiebedingten CO2-Emissionen verantwortlich. Um die Branche effizienter, robuster und nachhaltiger zu machen, entwickeln wir Softwarelösungen, mit denen man im gesamten Lebenszyklus eines Bauwerks Ressourcen, Rohstoffe und Energie einsparen kann. Digitalisierung sehen wir als einen Treiber für eine nachhaltige Bauindustrie. \“Building Better Together\“ steht dabei für das Zusammenspiel der beiden weltweit führenden Prozess- und Energietechnologien: RIB-Gruppe und Schneider Electric. Unser Manifest beschreibt unsere Überzeugungen und Werte, die uns bei unserer Arbeit antreiben und uns gemeinsam zu Höchstleistungen inspirieren: Driven by transformative digital technologies and trends, we are RIB and we’ve made it our purpose to propel the industry forward and make engineering and construction more efficient and sustainable. Built on deep industry expertise and best practice, and with our people at the heart of everything we do, we deliver the world\’s leading end-to-end lifecycle solutions that empower our industry to build better.With a steadfast commitment to innovation and a keen eye on the future, RIB comprises over 2,500 talented individuals who extend our software’s reach to over 100 countries worldwide. We are experienced experts and professionals from different cultures and backgrounds and we collaborate closely to provide transformative software products, innovative thinking and professional services to our global market. Our strong teams across the globe enable sustainable product investment and enhancements, to keep our clients at the cutting-edge of engineering, infrastructure and construction technology.We know our people are our success – join us to be part of a global force that uses innovation to enhance the way the world builds.Find out more at .Click to read our Privacy Policy for Candidates. #J-18808-Ljbffr
Softwareentwickler (m/w) – Bau-IT / RIB 4.0 Arbeitgeber: AVEVA Denmark
Kontaktperson:
AVEVA Denmark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w) – Bau-IT / RIB 4.0
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen zu finden, um dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Softwareentwicklung! Teile Projekte oder Beiträge, die du gemacht hast, um dein Engagement zu demonstrieren. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w) – Bau-IT / RIB 4.0
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein paar kleine Tippfehler können einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten!
Zeig deine Skills: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, wie du mit Technologien wie .Net Core oder Atlassian-Produkten gearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVEVA Denmark vorbereitest
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie .Net Core, C#, JavaScript und Atlassian Produkte. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Bereite Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten verdeutlichen. Zeige, dass du nicht nur ein guter Entwickler bist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu sein und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer möchten wissen, wer du bist und wie du ins Team passen würdest. Sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst.
